Das könntest du laut kununu User:innen als HR-Manager:in in Deutschland verdienen
Sauber Karriere machen bei Carglass® bedeutet -
- Architekt unserer digitalen Zukunft zu sein.
Zur Unterstützung für den Bereich People suchen wir unbefristet und zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Köln Godorf einen
(Senior) HR Workday Specialist (m/w/d)
Carglass® in Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.700 speziell geschulte Carglass®-Monteure. Etwa 550 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 170 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 370 Service-Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten.
Deine Aufgaben:
- Als HR Workday Specialist bist Du für den 1st- & 2nd-Level Support im People-Team verantwortlich. Du suchst nach passenden Lösungen und unterstützt somit unsere internen Kunden.
- Du unterstützt bei der stetigen Optimierung unserer Geschäftsprozesse inner- und außerhalb von Workday und hast dabei auch Schnittstellen zu internationalen Workday Community im Konzern.
- Zur Unterstützung unserer internen Kunden im Umgang mit Workday koordinierst und optimierst Du bestehende Trainingskonzepte; darüber hinaus hast Du Spaß daran Trainings selbstständig durchzuführen und Materialien für die verschiedenen internen Stakeholder zu erstellen.
- Du übernimmst administrative Aufgaben innerhalb von Workday und unterstützt bei der Datenpflege, Anpassungen, Korrekturen/Bereinigungen gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet.
- Als Teil unseres People Transformation & Projects Teams bist Du neben Workday Ansprechpartner für die People Abteilung, wenn es um die Strukturierung und Aufplanung von Projekten geht. In Deiner Funktion wirkst Du bei Bedarf auch in Projekten mit.
Du bringst mit:
- Du bringst 2-3 Jahre Berufserfahrungen im Bereich Personal mit und besitzt ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarem Bereich.
- Du hast bereits (erste) Erfahrungen mit dem HR-System Workday gesammelt und idealerweise auch bereits (erste) Erfahrungen im Umgang mit der Lösungsfindung klassischer Userfragestellungen in Workday.
- Du überzeugst durch Deine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Deine hohe Leistungsbereitschaft.
- Dich zeichnet Dein kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln aus. Du bist sicher im Umgang mit den MS Office 365 Produkten, insbesondere: Word, Excel und Teams und Du verfügst über erste Kenntnisse in der Projektarbeit.
- Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten Dir:
- Modernes Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents
- Einstieg/persönliche Entwicklung: Einarbeitungsplan mit Patenprogramm, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work Life Balance: Home-Office (inkl. IT-Ausstattung für zu Hause), Gleitzeit, Sabbatical, 30 Tage Urlaub
- Well-Being: Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, subventionierte Krankenzusatzversicherung, anlassbezogener Sonderurlaub
- Sicherheit: sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, werte-orientiertem, wachsenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
- Social Responsibility: Notfallfond, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron
Du strebst einen Wechsel der Tätigkeit an?
Dann bewirb Dich bitte direkt über unser Online-Bewerbungsformular unter Angabe Deines möglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung.
Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!
Carglass GmbH
Personalabteilung
Godorfer Hauptstr. 175
50997 Köln