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Was die Firma über den Job sagt
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Ihre nächste Erfolgsgeschichte als Java Entwickler (m/w/d) in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung).

Sie wollen mehr Freiheiten und Flexibilität, dann sind Sie bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Versicherungen genau richtig! Sie werden in einer Arbeitskultur empfangen, die sich durch familienfreundliche Arbeitspolitik auszeichnet.

Ihre Tätigkeiten:

  • Entwicklung und Modernisierung von bestehenden Java-Anwendungen
  • Analyse und Optimierung von Legacy-Code
  • Aktive Beteiligung an Modernisierungsprojekten und Migration bestehender Systeme
  • Integration neuer Technologien und Frameworks zur Verbesserung der Performance und Skalierbarkeit
  • Zusammenarbeit mit anderen Entwicklungsteams und Fachbereichen, um Anforderungen zu verstehen und umzusetzen
  • Sicherstellung der Code-Qualität durch Unit-Tests und Code-Reviews
  • Dokumentation der Entwicklungsprozesse und Implementierung von Best Practices

Das gesuchte Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in Java-Programmierung und Erfahrung mit Java EE oder Spring Framework
  • Erfahrung in der Modernisierung und Refaktorisierung von Legacy-Systemen
  • Gutes Verständnis von Design Patterns und Best Practices in der Softwareentwicklung
  • Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban)
  • Gute Problemlösungsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
  • Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

  • Sinnstiftende Aufgaben in einem Kritis-Unternehmen: Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen Beitrag zur Aufrechterhaltung des staatlichen Gemeinwesens
  • Finanzielle Sicherheit: Sie erwartet ein sicherer Job in einem anspruchsvollen, innovativen Umfeld
  • Starke Perspektiven: Wir bieten Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur kontinuierlichen Erweiterung Ihrer Kompetenzen
  • Job und Familie: Die Wichtigkeit dieses Themas ist durch unsere Zertifizierung „audit berufundfamilie“ dokumentiert
  • Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
  • Mobilität: Job-Ticket
  • Aktionen zur Gesundheitsförderung
  • Work-Life-Balance: flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
  • alternierende Telearbeit im Rahmen der innerdienstlichen Bestimmungen