Was die Firma über den Job sagt

Über Uns

Unser Mandant ist ein führender Projektentwickler im deutschen Raum. Mit einem besonderen Fokus auf Wohn- und Gewerbebauten, sind sie maßgeblich dabei das Stadtbild von morgen zu gestalten.

Im Zuge des weiteren Wachstums wurden wir mit der Suche nach einem neuen Head of Accounting (m/w/d) beauftragt.

Ihre Aufgaben

Sie sind verantwortlich für die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse gemäß HGB und IFRS sowie für den Konzernabschluss. Zudem unterstützen Sie aktiv die laufenden Buchhaltungs- und Steuerabwicklungsprozesse.
Fachliche und disziplinarische Leitung des Accounting-Teams.
Zuständigkeit für die operative Buchhaltung, insbesondere Debitoren-, Kreditoren-, Anlagenbuchhaltung, Rückstellungen, Bestandsverwaltung und Umsatzsteuer
Erstellung und Verantwortung für Bilanz, Cashflow-Statements und Gewinn- und Verlustrechnungen
Verantwortung für das Buchhaltungsmodul des Warenwirtschaftssystems und dessen kontinuierliche Weiterentwicklung
Erstellung des Jahresabschlusses sowie monatliches Financial Reporting für Investoren
Entwicklung und fortlaufende Umsetzung der Bilanzierungsrichtlinien und gesetzlichen Compliance-Vorgaben
Prüfung, Organisation und Verwaltung aller Unternehmensverträge
Kommunikation mit dem Finanzamt und Betreuung von Betriebsprüfungen

Anforderungen

Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen umfangreiche Erfahrung im Finanzwesen, idealerweise auch in einem internationalen Umfeld, sowie Führungserfahrung mit
Erfahrung im Bau oder Immobilienbereich erforderlich
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ein hohes Maß an strategischer Kompetenz
Fähigkeit, komplexe Daten zu analysieren und in umsetzbare Empfehlungen zu übersetzen
Hohe soziale Kompetenz und Durchsetzungsstärke im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
Ergebnisorientierung und eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Benefits

Attraktives Vergütungspaket
Monatlicher Mobilitätszuschuss (Zuschuss zur Fahrkarte oder Erhalt eines Tankgutscheins)
Fünf vergütete Arbeitstage pro Kind/Jahr um ihre erkrankten Kinder zu betreuen
Einkaufsrabatte über das Portal Corporate Benefits und Prämien, z.B. für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung und bei Jubiläen
Einzigartige Events als Zeichen der Mitarbeiterwertschätzung
Raum für Ideen und Eigeninitiative

Ansprechpartner

Tarek Eisenbrückner
Senior Consultant

www.kummer-consulting.de