Was die Firma über den Job sagt

Über uns

Das, was Menschen brauchen, um erfolgreich zu sein, sind Perspektiven.
Bei TOPEOPLE GROUP ermöglichen wir diese Perspektiven für Professionals in der Baubranche, indem wir Jobs vermitteln, die für alle Beteiligten einen Gewinn darstellen.

Aber was bieten wir eigentlich unserem eigenen Team?
Ganz klar: Wer zu uns gehört, bei dem setzen wir noch einen obendrauf! Wir bieten mehr als nur Perspektiven.
Wir bieten Horizonte ohne Grenzen.Das beginnt bei echten Aufstiegschancen und endet NICHT bei deinem eigenen Firmenwagen. Denn unser Mindset ist, dass es keine Grenzen gibt. Also gibt es auch kein Ende, solange du dich voll reinhängst. Aber keine Sorge: Wir lassen niemanden alleine und setzen zusätzlich auf ein umfangreiches Mentoring-Programm, um dich ganz nach vorne zu bringen.

Das klingt interessant für dich? Wenn du jetzt noch dafür brennst, Arbeitgeber und Arbeitnehmer zur richtigen Zeit und am richtigen Ort zusammenbringen, dann suchen wir vielleicht genau dich! Für den Vertrieb, für das Marketing, für interne Aufgaben und vieles mehr. Schau einfach mal vorbei und werde Teil eines dynamischen und engagierten Teams unterschiedlicher Herkunft, das Vielfalt lebt und in dem deine Erfolge auch gesehen werden.

Aufgaben

Erstellung und Überwachung des Budgets
Finanzprognosen und -analysen zur Unterstützung der Unternehmensstrategie
Überwachung und Sicherstellung der Liquidität und des Cashflows
Verwaltung von kurzfristigen Finanzmitteln und Finanzierungsmöglichkeiten
Einhaltung von steuerlichen und gesetzlichen Vorgaben
Kosten- sowie Investitions- und Risikomanagement
Strategische Beratung und Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Führungskräften zur Entwicklung der Unternehmensstrategie
Unterstützung bei strategischen Entscheidungen durch fundierte finanzielle Analysen und Beratung
Entwicklung von Business Cases für potenzielle Investitionen oder neue Dienstleistungen
Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern und Prüfern
Personalmanagement im Finanzbereich
Etablierung eines effektiven Controllingsystems, das eine präzise und zeitgerechte Berichterstattung ermöglicht
Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Berichterstattung an die Geschäftsführung
Unterstützung bei der Vertrags- und Preisgestaltung,insbesondere in Bezug auf die finanziellen Aspekte (z.B. Zahlungsbedingungen, Honorare)

Profil

Einabgeschlossenes Studiumin Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen, Controlling oder einem vergleichbaren Bereich ist eine Grundvoraussetzung
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im obengenannten Aufgabenbereich
Erfahrung in einem beratenden oder einem dienstleistungsorientierten Unternehmen oder nachgewiesener Mitwirkung beim Aufbau eines Unternehmens
Sicherer Umgang mit Finanzsoftware und die Fähigkeit, moderne Tools zur Automatisierung und Optimierung von Finanzprozessen zu nutzen
Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen und der Budgetierung und Finanzplanung

Wir bieten

Weil wir ein cooles, motiviertes und erfolgreiches Recruiting-Spezialisten-Team sind, das täglich sehr viel Spaß bei der Arbeit hat
Weil bei uns Kollegialität und Wertschätzung keine Fremdwörter sind
Weil du bei uns die Möglichkeit zum Eigenbeitrag und zur Eigeninitiative hast
Weil wir dir digitalisierte und effiziente Arbeitsweise in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit gehobener und moderner Büroeinrichtung bieten
Weil wir die gelebte Feedbackkultur und transparente Kommunikation nicht nur schreiben sondern wirklich leben
Weil wir unvergessliche Team-Events feiern
Weil wir lieben, was wir tun!

* Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche oder weibliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.

Finance Director (m/w/d)

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