Was die Firma über den Job sagt

Unser Ziel im Aviation Management ist es, den Flughafenbetrieb reibungslos und effizient zu gestalten und dabei höchste Standards zu erfüllen. Genau hier kommen Sie ins Spiel! Wir suchen motivierte Talente, die im Bereich Aviation Management durchstarten möchten.

Ihre Route mit uns

Im Bereich „Aviation“ dreht sich alles um den reibungslosen Ablauf des Flugbetriebs. Sowohl die theoretischen Inhalte als auch die praktischen Aufgaben im Betrieb dieses dualen Studiengangs bereiten Sie darauf vor, qualifizierte Managementaufgaben in der Luftverkehrsbranche zu übernehmen. Dies könnte beispielsweise in den Bereichen Consulting für interne oder externe Projekte, dem Qualitätsmanagement, dem Bodenverkehrsdienst oder der Personalsteuerung sein.

Ihre frischen Impulse sind bei der Optimierung von Prozessabläufen im gesamten Aviation-Bereich gefragt: Sie helfen uns aktiv bei der Weiterentwicklung.
Bei uns übernehmen Sie schnell eigene Verantwortung, z.B. bei der Übernahme von Projekten im Bereich der Terminalentwicklung.
Dank Ihnen bekommt das Qualitätsmanagement immer die neusten Analysen und Auswertungen.
Auch die Ressourcenplanung profitiert von Ihrer Mitarbeit im Tagegeschäft.
Nicht zuletzt sind Sie für die Anfertigung von Reports zu verkehrsbezogenen Prozessen und Fragestellungen zuständig.
Sie verlieren nie den Durchblick - das kommt Ihnen bei der Aufbereitung und Präsentation komplexer Sachverhalte von internen und externen Kunden zugute.

Ihr Check-In Profil

Sie haben eine allgemeine Hochschulreife mit mindestens einem guten Abschluss.
Mit Ihren sehr guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift sind Sie bereit für den englischsprachigen Theorieteil des Studiums.
Ihre Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit ist ausgeprägt.
Sie haben Spaß daran, Neues zu lernen und gehen gerne die Extrameile? Hervorragend. Außerdem zeichnet Sie Ihre Flexibilität aus.
Sie bringen Affinität zu IT-gestütztem Arbeiten mit (insbes. MS Office).
Gemeinsam möchten wir Großes bewegen, deshalb sollten Sie gerne Verantwortung übernehmen.

Ihr Rückenwind durch uns

#PersonalGrowth:
Auf der Suche nach persönlicher Weiterentwicklung? Wir bieten spannende Workshops zu Themen wie Finanzen oder persönlichen Skills.
#Durchstarten:
Wir legen viel Wert auf dein Pre- und Onboarding: Im Sommer veranstalten wir einen Familientag, Anfang September geht es dann so richtig los mit unserer Einführungswoche.
#Events:
Bei uns am STR kommt der Spaß nicht zu kurz - Unsere Auszubildenden und Studierenden erleben unvergessliche Momente bei coolen Events, wie z.B. bei Ausflügen.
#MoreThanAJob:
Unsere Auszubildenden und Studierenden sind nicht nur Teil des Teams, sondern Teil unserer Flughafen-Familie.
#OntheMove:
Wir sorgen dafür, dass alle unsere Auszubildenden und Studierenden klimafreundlich zur Arbeit kommen, deshalb übernehmen wir 90% der Kosten des Deutschlandtickets.
#CorporateBenefits:
Unsere Auszubildenden und Studierenden profitieren von attraktiven Corporate Benefits und vielen weiteren Rabatten.

Ihre Ansprechperson für die anstehende Reise:

Marlies Baten
Gruppenleiterin Ausbildung

+49 711 948 3167

Unsere Überzeugung

Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.

Wie geht es weiter?

Wir melden uns innerhalb von wenigen Tagen persönlich bei Ihnen. Unser FAQ rund um die Bewerbung finden Sie hier.