Personalreferent (m/w/d)

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich des internationalen Großanlagenbaus sowie des regionalen Industrie- und Gewerbebaus, das eine stabile und zukunftsorientierte Position in einer wachstumsstarken Branche bietet. Als Teil einer erfolgreichen mittelständischen Unternehmensgruppe erwartet Sie hier ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem technologische Innovationen und effiziente Geschäftsprozesse im Fokus stehen. Bringen Sie Erfahrung im Personalmanagement mit? Haben Sie bereits in Positionen wie Personalreferent (w/m/d) gearbeitet und sind vertraut mit der Rekrutierung, Betreuung und Entwicklung von Mitarbeitern (m/w/d)? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, Teil eines Unternehmens zu werden, das großen Wert auf die kontinuierliche Förderung seiner Mitarbeiter legt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Planung und Steuerung von Personalprozessen
• Verantwortung für administrative Aufgaben im Personalbereich
• Erstellung und Analyse von relevanten Personalkennzahlen
• Mitwirkung bei der Umsetzung von Personalprojekten
• Organisation und Durchführung von Entwicklungsmaßnahmen und Feedbackgesprächen

Profil

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, wie zum Beispiel Kaufmann/-frau für Büromanagement, mit Weiterbildung im Personalbereich
• Fundierte Erfahrung im Personalmanagement
• Selbstständige, organisierte Arbeitsweise und hohe Anpassungsfähigkeit
• Lösungsorientiertes Denken und eine systematische Herangehensweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

• Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit der Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
• Flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen
• Mitwirkung in einem engagierten Team, das gemeinsam an innovativen Lösungen für aktuelle Herausforderungen arbeitet