Personalreferent Betreuung mit Teamkoordinations-Rolle (m/w/d) - 992025013BIF

Kennziffer: 992025013BIF | Standort: Frankfurt

operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.

DER JOB

• Fachliche Steuerung des Personalbetreuungs-Teams, inklusive Payroll & Zeitwirtschaft
• Optimierung und Sicherstellung effizienter HR-Prozesse, Tools & Reportings
• Weiterentwicklung und Digitalisierung administrativer HR-Prozesse
• Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften – von der Einstellung bis zum Austritt
• Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen sowie steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
• Leitung und Umsetzung strategischer HR-Projekte
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Ansprechpartner für externe Prüfungen und Auditierungen

YOU

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einem tarifgebundenen Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse in SAP-HR, insbesondere in Abrechnungs- und Auswertungsfragen
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, lösungsorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher Verbindlichkeit und Diskretion
• Teamorientierung kombiniert mit Führungsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

UNSERE BENEFITS

• Deutschlandweites mobiles Arbeiten 
• Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung
• 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten
• Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen

Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom.