Das könntest du laut kununu User:innen als SAP-Berater:in in Deutschland verdienen
- Vorbereiten der Prüfeinrichtung und des Prüflings
- Messen und Prüfen von Leistungs- und Sondertransformatoren, Drosselspulen sowie deren Komponenten
- Vor-/Endprüfungen nach Vorgaben (z.B. TUQ) durchführen
- Ergebnisse dokumentieren und Weitermeldung von Abweichungen an zuständige Stelle
- Wartung und Pflege von Anlagen und Maschinen der Abteilung nach Vorgaben
- Durchführen von Prüfungen und Arbeiten am Boden, von Leitern, Hebebühnen sowie auf den Bauteilen mit Absturzsicherung
- Erfolgreich abgeschlossene Facharbeiterausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektronik (w/m/d) mit einschlägiger Berufserfahrung
- Hebebühnenausbildung und Kranausbildung wäre von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Höhenarbeit sowie Arbeit im Zweischichtdienst (notfalls auch im Dreischichtdienst)
- Beherrschung des Umgangs mit Handwerkzeugen
- Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenbereiche
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
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- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Daneben bieten wir auch die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical
- Die berufliche und auch persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.