Consultant in der Wirtschaftsprüfung / Audit - Prüfung nach HGB (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Hamburger Teams suchen wir dich!

In unserem Team der Wirtschaftsprüfung wirkst du eigenständig bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationaler Rechnunglegung (HGB) mit.

Als Teamplayer:in stehst du in direktem Kontakt mit erfahrenen Wirtschaftsprüfer:innen und kommunizierst mit unseren Ansprechpersonen bei unseren Mandanten. Du trägst zum Projekterfolg bei und entwickelst ein weitergehendes Verständnis von Geschäftsprozessen und internen Kontrollsystemen. 

Du hast dein betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (bald) erfolgreich abgeschlossen und hast großes Interesse an Prüfungswesen, Rechnungswesen oder Controlling.
Außerdem hast du Lust, neue Dinge zu lernen und möchtest eigeninitiativ tätig werden.

Wir freuen uns schon jetzt darauf dich kennenzulernen!

Onboarding: Du sollst dich von Anfang an bei uns wohl fühlen. Unser digitales Onboarding Tool ermöglicht dir einen reibungslosen Start ohne komplizierte Hürden und Fragezeichen im Kopf. So hast du alle Informationen und deine persönlichen Ansprechpersonen mit einem Klick parat.  Außerdem steht dir deine Patin bzw. ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Board!

Flexible Arbeitszeiten: Erfahre eine hohe Flexibilität durch unsere Vertrauensarbeitszeit, Überstundenregelung sowie individuelle Zeitmodelle, die auf deine persönlichen Wünsche und Bedürfnisse zugeschnitten sind. So helfen wir dir für genügend Spielraum im Alltag zu sorgen.

Teamevents: Wir arbeiten nicht nur gern im Team, sondern feiern auch ausgelassen miteinander! Gelegenheit gibt es dafür genügend: von Teamevents über Stammtische und Sommerfeste bis hin zu Weihnachtsfeiern. Hier kannst du dich auch abseits der Arbeit austauschen und den Zusammenhalt stärken. 

Be­ne­fits: Wir bie­ten dir ne­ben ei­ner at­trak­ti­ven Vergütung und Über­stun­den­re­ge­lung einen mo­der­nen Ar­beits­platz mit neu­es­ter IT-Aus­stat­tung und höhen­ver­stell­ba­rem Schreib­ti­sch. Wei­ter­hin kannst du An­ge­bote wie Cor­po­rate Be­ne­fits, Jobti­cket und Ent­gelt­um­wand­lun­gen für eine be­trieb­li­che Al­ters­vor­sorge so­wie ein Jo­brad wahr­neh­men.