SAP HCM Payroll Consultant Inhouse (m/w/d)

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein etabliertes, modernes IT-Unternehmen mit Sitz in Bayern. Als IT-Dienstleister entwickelt und bietet es innovative Softwarelösungen und IT-Services ausschließlich für den Mutterkonzern und seine Tochtergesellschaften an. Das internationale Unternehmen, das verschiedene Branchen bedient, legt großen Wert auf Kundenzufriedenheit und arbeitet mit einem engagierten Team an maßgeschneiderten Lösungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen. Für das weitere Wachstum suchen wir einen SAP HCM Payroll Consultant (m/w/d) mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit, Freude an Teamarbeit und hoher Serviceorientierung. Sie sind lösungsorientiert, arbeiten eigenständig und strukturiert? Darüber hinaus schätzen Sie eine dynamische Innovationskultur, Karrieremöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance? Dann freuen wir uns auf ein erstes Gespräch mit Ihnen! [ATU/117215] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Betreuung und Entwicklung der SAP HCM Systemlandschaft sowie angrenzende Systeme
• Erfassen der Anforderungen der internen Kunden und Beratung hinsichtlich potenzieller Lösungen (50% Services / 50% Projektarbeit)
• Erstellen von Leistungsbeschreibungen und Kalkulationen
• Realisieren der Lösungen durch Customizing und Durchführung von Präsentationen und Schulungen
• Koordination externer Dienstleister im Rahmen von Projekten sowie aktive Beteiligung an unternehmens- & konzernweiten Projekten

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Weiterbildung oder eine vergleichbare Ausbildung in der IT / BWL o.Ä.
• Einschlägige Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld mit Schwerpunkt Payroll
• Fundierte Kenntnisse in den Anforderungen und Prozessen von Entgeltabrechnungen
• Souveränes Auftreten, Problemlösungskompetenz, Eigenverantwortung und ausgeprägte Kundenorientierung
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

• Attraktives Gehaltspaket (65.000 - 110.000 EUR) mit Zusatzleistungen (nach Tarif)
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto
• Großzügiger Home-Office Rahmen (Präsenz 1x / Monat), weshalb der Wohnsitz nicht relevant ist
• Persönliche und fachliche Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten werden unterstützt und gefördert
• Betriebliche Altersvorsorge
• Agiles, zukunftsträchtiges Unternehmen
• Teamorientierte Kultur und internationales Umfeld