Was die Firma über den Job sagt

(Junior) HR Business Partner (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting

Standort: Berlin

Wir suchen nach einem:einer motivierten (Junior) HR Business Partner:in, der:die sich darauf freut, unser Talent Acquisition & Retention Team zu verstärken und sich in der Welt des Recruitings zu beweisen. Wenn Du gerne in einem unterstützenden Umfeld arbeitest, wo Deine Ideen gehört und Deine Initiativen geschätzt werden, dann sollten wir uns kennenlernen.

Deine Aufgaben

Eigenverantwortliche Übernahme von Maßnahmen zur Personalfindung und -Bindung sowie die Betreuung eigener Fachbereiche
Aktive:r Partner:in unserer neuen Mitarbeitenden - vom Erstkontakt über die Vertragsgestaltung bis zum Onboarding
Teilnahme an Messen und Karriereveranstaltungen
Durchführung von Aktive Sourcing Maßnahmen zur Gewinnung passender Kandidat:innen
Mitwirkung bei der Gestaltung und der Weiterentwicklung einer Arbeitgebermarke
Proaktive Mitgestaltung in der Prozessoptimierung
Aktive Mitgestaltung in HR-Projekten (z.B. Koordination Arbeitgeberportale, Kooperation mit Schulen und Weiterbildungseinrichtungen u.v.m.)

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im Recruiting bzw. in einer vergleichbaren Tätigkeit
Flexibilität, gute Selbstorganisation sowie "out of the box" Denken machen Dir Spaß
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
Erfahrung mit Rexx ER Software wünschenswert, aber kein Muss
Empathie, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab

Deine Perspektive

Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas
Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien
Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach
Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel unddie Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad
Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon
Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance
Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio
Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unserem Herzensvereins
Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke
Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen
Getränke und eine Auswahl an Obst

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin