Zu diesem Arbeitgeber haben wir derzeit leider keine Daten. Befindest du dich im Bewerbungsprozess? Teile mit uns deine Erfahrungen!
Das könntest du laut kununu User:innen als Product Owner:in in Deutschland verdienen
Über uns
Unser Mandant ist seit über 15 Jahren ein führender Technologieanbieter und Dienstleister für die Versicherungs- und Gesundheitsbranche. Seine Softwarelösungen bilden die Basis für zuverlässige Abrechnungsprüfung, Massendatenverarbeitung sowie Prozessoptimierung.
Aufgaben
Ableitung technischer Anforderungen aus komplexen fachlichen Zusammenhängen.
Erstellung und Priorisierung von Epics und User Stories im Backlog.
Optimierung und Visualisierung von Workflows sowie Überwachung von Abhängigkeiten innerhalb des skalierbaren, agilen Umfelds in enger Abstimmung mit anderen Product Owners.
Förderung und Weiterentwicklung des agilen Mindsets sowie der entsprechenden Arbeitsprozesse
Profil
Abgeschlossenes Studium/abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner.
Fundierte Kenntnisse agiler Methoden wie Scrum und Kanban sowie Erfahrung im agilen Requirements Engineering.
Erfahrung in Begleitung und Coaching von Teams während der agilen Transformation.
Sicherer Umgang mit JIRA und agilen Boards sowie in der Gestaltung effizienter Workflows.
Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Arbeitsmodell (vor Ort/remote) mit Gleitzeit und Auszahlung von Überstunden ab der ersten Minute.
Weiterbildungs-, Coachings- und Zertifizierungsangebote in enger Abstimmung mit Zielen und Aufgaben der Mitarbeiter.
Mentoren-Programm und intensive Einarbeitung.
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
Mobilitätsunterstützung.
Rabatte für Fitnessstudio und Reisebüro.
Team- und Unternehmensevents.
Kontakt
Spricht Sie diese spannende Aufgabe an? – Dann bewerben Sie sich! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren Gehaltswunsch und Ihre Verfügbarkeit an Frau Anja Materna: a.materna@itvista.de. Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne telefonisch unter 0341 2425 6667 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!
Die IT VISTA Personalberatung GmbH ist ein junges, auf die IT-Branche fokussiertes und innovatives Tech-Recruiting-Unternehmen. Wir bieten spannende Positionen zur Direktanstellung innerhalb unseres bundesweiten Mandantennetzwerks