Das könntest du laut kununu User:innen als Partner:in in Deutschland verdienen
Deine Aufgaben:
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Lösungsorientierte und pragmatische Beratung für unsere Führungskräfte bei individuellen Team-Anfragen
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Unterstützung für den Aus-/Aufbau effizienter und langfristiger Teams
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Implementierung und Umsetzung von Veränderungen in Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Teams
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Aktive Steuerung der jährlichen Personalthemen mit Fokus auf effektive Kommunikation sowie Coaching und Beratung für Führungskräfte nach Bedarf
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Proaktive Weiterentwicklung relevanter operativer Prozesse und Richtlinien
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Planen und Führen von Compliance-Projekten
Das bringst Du mit:
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Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Rollen in größeren Organisationen mit Konzern-Strukturen - idealerweise mit Best Practices im Personalwesen
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Fähigkeit, Projekte zu planen und durchzuführen, die darauf abzielen, unsere Richtlinien und Prozesse weiter zu verbessern
- Fundierte Arbeitsrechtskenntnisse
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Strategisches, unternehmerisches Denken, um das große Ganze betrachten zu können
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Exzellentes Stakeholdermanagement - vom Peer bis zum Executive Team
- Empathie und starke Kommunikationsfähigkeiten
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits
- Company pension
- Sports classes
- Mobile devices also for private use
- public transport ticket
- Remote work option
- Trust-based working hours
- Communication on equal terms
- weekly company meeting with our CEO or board members, internal company rating system
- Bring your dog to the office
- up to 12 weeks Workation
Deine Ansprechperson
Dann melde dich gerne bei uns.
Aaron Noack
Manager HR Recruiting
aaron.noack@new-work.se