Fachliche und disziplinarische Führung des Technical Property Management Teams
Betreuung überwiegend gewerblich genutzter Immobilien und Immobilienportfolios unter Berücksichtigung nachhaltiger und wirtschaftlicher Aspekte
Sicherstellung der fach- und sachgerechten Bewirtschaftung des Immobilienbestandes auf Eigentümerseite
Kostensenkungspotentiale ermitteln, analysieren und umsetzen
Koordination und Leistungskontrolle externer Dienstleister
Prüfung und Optimierung von FM-Prozessen in den Gebäuden
Angebotseinholung, Auswertung, Auftragsvergabe für die Durchführung erforderlicher technischer Maßnahmen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte
Koordination/ Projektsteuerung kleiner bis mittlerer Modernisierungs-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen
Verantwortlich für das Mängel- und Schadensmanagement
Koordination/ Steuerung Gewährleistungsverfolgung
Regelmäßige Durchführung von Objektbegehungen zur Feststellung des Gebäudezustandes
Mitwirkung bei der Erstellung der Budgets für Instandhaltung und Betrieb von Objekten
Begleitung von Transaktionen (Vor- und Nachbereitung)
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder abgeschlossenes Ingenieur-studium, vorzugswiese in der Bautechnik oder technischen Gebäudeausrüstung
Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Technical Property Management und Führung von kleinen Teams
Fundiertes Wissen über relevante haustechnische Gewerke und deren Anforderung im Betrieb
Kenntnisse im Brandschutz sind wünschenswert
Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten zeichnen Sie aus
SAP-Kenntnisse sind von Vorteil, anwendungssichere MS Office-Kenntnisse
PKW-Führerschein vorhanden, sowie Bereitschaft zu Dienstreisen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil
Ihre Perspektive
Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas
Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien
Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad
Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon
Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine noch bessere Work-Life-Balance
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