Was die Firma über den Job sagt

Über myposter GmbH

Wer sind wir?

Wir sind schnell. Wir sind ehrlich. Wir verbinden unser einzigartiges Know How im E-Commerce mit unverwechselbaren Druckergebnissen. Auf unserer Website und in der App können unsere Kunden seit 2011 ihre Lieblingsfotos hochladen und auf hochwertigen Materialien verewigen. Alle unsere Produkte fertigen wir selbst an unseren Produktionsstandorten Bergkirchen (bei München) und Thalheim (bei Leipzig) mit einer riesen Portion Liebe zum Detail.

Du brennst für hochwertige Produkte, smarte Technologie und echte Expertise? Du möchtest wie wir nur die besten Lösungen auf die Straße bringen, Dich selbst jeden Tag aufs Neue challengen und Teil der Arbeitswelt von morgen sein? Perfect - It’s a match! Ob Vollzeit oder Teilzeit, ob in High Heels oder in Pantoffeln: Das entscheidest Du selbst. Denn bei uns zählen nur kluge Köpfe, die was drauf haben.

DEINE AUFGABEN - HIERFÜR BRENNST DU:

Vom Nachwuchs bis zur Führungsetage: Du übernimmst die Verantwortung für die Besetzung einer breiten Palette von Positionen und treibst aktiv das Wachstum unserer Teams an
End-to-End Recruiting Rockstar: Von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding – Du steuerst mit Leidenschaft und Präzision unsere Recruiting- und HR-Prozesse
Talentjäger mit Fingerspitzengefühl: Du weißt, wie man spannende Talente durch Active Sourcing aufspürt und baust eine starke Pipeline auf
Interviewrakete: Du liebst es Kandidaten zu interviewen, sie für unsere Unternehmensgruppe (MYPOSTER, JUNIQE, Kartenliebe, ArtPhotoLimited & Printhouse) zu begeistern und begleitest sie persönlich durch den gesamten Bewerbungsprozess
Experimentierfreude: Du hast Spaß daran, neue Recruiting-Kanäle zu testen und deren Erfolg gezielt zu analysieren
Prozessoptimierung im Team: Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du unsere Recruiting-Prozesse kontinuierlich weiter
Sparringspartner auf Augenhöhe: Für unsere Fachbereiche bist Du der verlässliche Ansprechpartner in allen People- & Recruiting-Fragen

DAS BRINGST DU MIT:

Du bringst mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Recruiting mit, unter anderem in-house
Du hast umfangreiche Erfahrung im Führen von Vorstellungsgesprächen per Video und vor Ort mit unterschiedlichen Levels
Du kannst mit Erfolgen in der Optimierung und Implementierung effektiver Recruiting-Prozesse überzeugen
Mit Deiner offenen und lebensfrohen Art catcht Du neue Talente und begeisterst sie für uns
Du kommunizierst klar & direkt und hast eine ausgezeichnete Menschenkenntnis
Du bist ein Vollgas-Mensch und hast richtig Lust, innovative Recruiting-Maßnahmen voranzutreiben
Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau)

WARUM MIT UNS DURCHSTARTEN?

Bei uns kannst Du direkt Verantwortung übernehmen und wächst nicht nur beruflich, sondern auch persönlich
Aktive Mitgestaltung des Recruitings & Einblick in viele weitere People-Themen
Hier trifft anspruchsvolle Arbeit auf echten Teamspirit – wir haben gemeinsam Spaß und geben immer Vollgas!
Wir haben flache Hierarchien, legen Wert auf direkte Kommunikation und treffen schnell Entscheidungen
Wir sind profitables Familienunternehmen und unabhängig von Investor*innen
Regelmäßige Feedbackgespräche und Quartalsziele für Deine Entwicklung
Wir wollen, dass Du Dich weiterbildest: Such Dir aus, welche Konferenzen Du besuchen oder welche Weiterbildungen Du machen willst
Hol Dir den Fitness- oder Wellness-Boost! Mit unserem EGYM WELLPASS hast Du Zugang zu den besten Fitnessstudios und Wellnessangeboten bei Dir um die Ecke
Jede Menge coole Team-Events wie Sommerfest, Casino Night und Pub Quiz oder einfach mal spontan mit den Kollegen grillen
Bleib mobil mit JobRad oder unserem super günstigen (E-)MINI-Leasing-Programm
Satte Freibeträge gibt’s auf alle MYPOSTER Produkte und attraktive Mitarbeitervorteile bei unseren Partnern
Kaffee, Freigetränke, Bierkühlschrank und frisches Obst für alle

Zur Bewerbung

Unser Jobangebot Senior Recruiter für Führungspositionen in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.