Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Daten- und Prozessanalyse 2025

Hey du,

du bist auf der Suche nach einer IT-Ausbildung, bei der du deine Stärken von Anfang an mit einbringen, abwechslungsreiche Themen kennenlernen und dich neuen Herausforderungen der IT-Welt stellen kannst? Dann komm zu den Besten und starte deine Karriere im ROSSMANN Azubi Club! ROSSMANN hat eine eigene IT mit mehr als 400 Mitarbeitenden, die in sechs Fachbereichen an spannenden Projekten und Lösungen arbeiten.

Start: 01.08.2025
Dauer: 3 Jahre - bei guten Leistungen verkürzbar auf 2,5 Jahre
Berufsschule: Multi-Media Berufsbildende Schulen Hannover
Gehalt: 1. Jahr / 1.210 Euro, 2. Jahr / 1.260 Euro, 3. Jahr / 1.350 Euro

Während deiner Praxisphasen tauchst du in die Themen ein: In unserer IT-Lernwerkstatt lernst du alle wichtigen Grundlagen des Arbeitslebens bei ROSSMANN kennen. Dazu gehören u.a. Datenbanken, Datenanalyse, Netzwerke und verschiedene Programmiersprachen.

Ab dem zweiten Ausbildungsjahr durchläufst du die verschiedene Themengebiete des Bereiches Data & RPA. Dabei lernst du Prozesse zu analysieren und technisch zu unterstützen, Fundamente für datengestützte Entscheidungen zu legen sowie den Umgang mit K.I. innerhalb eines Unternehmens, wie der Robotic Process Automation.

Und in der Berufsschule? Im Blockunterricht besuchst du die MMBBS in Hannover, wo du dir alle theoretischen Fähigkeiten aneignest, die du für deinen Job brauchst.

• Mindestens einen guten Realschulabschluss
• Begeisterung für Digitalisierung, technische Innovationen und Mathematik
• Du siehst bei Problemen die Herausforderung und findest es spannend, Prozesse cleverer und schneller zu gestalten
• Motivation, Neugier und eine spannende Persönlichkeit, die uns ergänzt - wir freuen uns auf dich!

• 37,5-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Weihnachts- & Urlaubsgeld
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
• Umfassendes Onboarding
• Azubi-Tage
• Azubi-Woche
• Azubi-Box
• Sailtraining oder Trekkingtour
• Weiterentwicklung & intensive Prüfungsvorbereitung
• Individuelle Betreuung
• Digitales Lernen mit Prozubi
• Eigene Azubiprojekte
• Sportgruppen & Freizeitseminare
• Kostenlose Parkplätze
• Corporate Benefits
• Betriebsrente
• Betriebsrestaurant
• Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
• ROSSMANN-Lernwelt