Malermeister / Projektleiter (m/w/d) – 55.000 - 65.000 € p.a. + Zusatzleistungen

Nutze die Chance und werde Teil der Projektmanagement-Abteilung bei einem der bekanntesten und erfolgreichsten Immobilien-Unternehmen Deutschlands.

Neben der Möglichkeit, Verantwortung für ein tolles Team und regionale Ausbau-Projekte zu übernehmen, bekommst du hier auch ein Top-Gehalt plus jährliche Aktienpakete, 30+2 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten, angenehme Arbeitsbedingungen und eine moderne Arbeitsausstattung, die dir das Arbeiten erheblich erleichtert. Bewerbe dich jetzt auf diese unbefristete Festabstellung als:

Malermeister / Projektleiter (m/w/d) – 55.000 - 65.000 € p.a. + Zusatzleistungen

• Sie übernehmen die Führung und Koordination von ca. 30 Mitarbeitenden (vor allem Maler, Maurer und Fliesenleger) und arbeiten in einer Rolle als techn. Betriebsleiter des Standorts in Maintal

• Sie stellen die Qualität und Effizienz bei der Abwicklung von Projekten sicher

• Sie sind zuständig für die Einsatzplanung und Ressourcenmanagement für Personal und Material

• Sie überwachen Sicherheits- und Umweltstandards auf den Baustellen

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und Meistertitel als Malermeister / Maurermeister / Fliesenlegermeister oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker

• Berufserfahrung in der Projektkoordination oder Bauleitung in einem Ausbaugewerbe ist von Vorteil, allerdings dürfen sich auch Jung-Meister sehr gerne bewerben

• Organisationstalent und Führungskompetenz, gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise

• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office

• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)

• Sie haben einen Führerschein Klasse B

• Attraktive Vergütung: Sie starten mit einem Gehalt von 55.000 - 65.000€ mit spannenden Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.

• Zusatzleistungen: Sie erhalten einen Firmenwagen für die private Nutzung. Jedes Jahr bekommen Sie außerdem ein attraktives Aktienpaket des Unternehmens und profitieren von vielen weiteren Mitarbeitervorteilen, z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, schöne Ferienwohnungen, Unfallversicherung, Altersvorsorge und vieles mehr.

• Work-Life-Balance: Als leitender Koordinator des Baus haben Sie Flexibilität bei der Planung Ihres Tages. Außerdem erhalten Sie 30+2 Urlaubstage sowie die Möglichkeit auf Homeoffice-Tage. Den Feierabend verbringen Sie zu Hause, da alle Projekte in der nahen Umgebung sind.

• Top-Arbeitgeber: Sie arbeiten bei einem Unternehmen, das zu den Top-Arbeitgebern Deutschlands gehört. Hier werden Mitarbeiter wertgeschätzt, können sich langfristig wohl fühlen und entwickeln.