Leitung (m/w/d) Vertriebsunterstützung

Die Landeskrankenhilfe (LKH) zählt zu den größeren privaten Krankenversicherungen in Deutschland. Mehr als 450 Mitarbeiter*innen sind für unsere rund 350.000 Kunden da.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung (m/w/d) Vertriebsunterstützung. Die Position kann von unserer Hauptverwaltung in Lüneburg, den Standorten oder aus dem Home Office ausgeführt werden.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der LKH mit - Also, sind Sie dabei?

• Aufbau der OE Vertriebsunterstützung

• Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden in der Vertriebsunterstützung

• Sicherstellung einer bedarfsgerechten Kommunikation an die Mitarbeitenden

• Planung des Personaleinsatzes der zugeordneten Mitarbeitenden

• Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden

• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungsleitern, Bereichsleiter und dem Vertrieb

• Strategische und fachliche Entscheidungen im eigenen Kompetenzrahmen

• Strategische und organisatorische Ausarbeitung sowie Koordination von Vertriebsaktivitäten und Verkaufsförderungsmaßnahmen

• Controlling der getroffenen Maßnahmen/unternommenen Aktivitäten

• Mitarbeit an Projekten

• Beobachtung des Marktes und der Mitbewerber, insbesondere in Bezug auf die Entwicklung und Einführung neuer Tarife und Verkaufsstrategien

• Abschluss als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, Fachwirt für Versicherungen und Finanzen oder Studium der Betriebswirtschaft

• Berufserfahrung mind. 5 Jahre, ggf. erste Führungserfahrungen

• Erfahrung im Bereich der PKV, im Versicherungsvertrieb, im Bereich der Vertriebsaktivitäten, -aktionen

• Kommunikative und organisatorische Fähigkeiten

• Technisches Verständnis und Bereitschaft sich detaillierter mit branchenüblichen Programmen (z.B. BiPro und Vergleichsprogramm) zu befassen/einzuarbeiten

• Reisebereitschaft und Flexibilität

• Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit

• Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick

• Ein gutes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance

• 30 Tage Urlaub

• Abwechslungsreicher und spannender Aufgabenbereich

• Mitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Team

• Individuelle Förderung und Weiterentwicklung innerhalb der Tätigkeit

• Zukunftsorientiertes Arbeits- und Handlungsumfeld

• Cafeteria

• JobRad

• Mitarbeiterrabatte

• Gute Verkehrsanbindung mit kostenlosen Parkplätzen

• Arbeiten im malerischen Lüneburg, nur 50 km von Hamburg entfernt

• u.v.m.