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Was die Firma über den Job sagt
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Als Thermal Fluid Engineer (w/m/d) / Secondary Air System Engineer (w/m/d) arbeiten Sie in einem internationalen Team von Ingenieuren an Entwicklungsprojekten für neue Produkte, Service-Upgrades und in der Betreuung von Servicethemen. Dabei arbeiten Sie typischerweise mit Projektleitern, Komponenteningenieuren und Kollegen aus Produktion und Service zusammen.
Sie haben die Möglichkeit, selbstständig und in gemeinsamer Abstimmung von Prioritäten innerhalb des globalen Teams zu arbeiten.
Wie Sie etwas bewirken können
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
https://jobs.siemens-energy.com/jobs
#RPO #LGTEN
Als Thermal Fluid Engineer (w/m/d) / Secondary Air System Engineer (w/m/d) arbeiten Sie in einem internationalen Team von Ingenieuren an Entwicklungsprojekten für neue Produkte, Service-Upgrades und in der Betreuung von Servicethemen. Dabei arbeiten Sie typischerweise mit Projektleitern, Komponenteningenieuren und Kollegen aus Produktion und Service zusammen.
Sie haben die Möglichkeit, selbstständig und in gemeinsamer Abstimmung von Prioritäten innerhalb des globalen Teams zu arbeiten.
Wie Sie etwas bewirken können
- Anwendung von hauseigener und kommerzieller Berechnungssoftware zur:
- Erstellung von Berechnungsmodellen zur Beschreibung der Kühlluftzufuhr der heißgasführenden Komponenten in einer Gasturbine und Auswertung der Ergebnisse.
- Erstellung von Berechnungsmodellen zur Beschreibung der instationären Erwärmung und Ausdehnung der gesamten Gasturbine und Ermittlung der optimalen Montagespalten zwischen rotierenden und stationären Komponenten der Gasturbine.
- Auswertung der Modellergebnisse und Ableitung der notwendigen Schlussfolgerungen für die Auslegung
- Mitarbeit an der konzeptionellen Entwicklung des Sekundärluftsystems unserer Gasturbinen
- Auswertung des Betriebs und der Erkenntnisse aus Prototypen und der aktuellen Flotte
- Bachelor- oder Master-Abschluss in Maschinenbau oder einem verwandten Fachgebiet und zwei oder mehr Jahre einschlägige Erfahrung im Bereich Wärmeübertragung und Strömungslehre
- Gute Kenntnisse des Maschinenbaus
- Erfahrung im Umgang mit und/oder gute Kenntnisse von Gasturbinen und deren Komponenten von Vorteil sowie Erfahrung in Entwicklung, Konstruktion und Betrieb von Gasturbinen erwünscht
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kenntnisse in der Anwendung von numerischer Software (z.B. Ansys, Abaqus, NX, StarCCM, etc.) sowie von Programmiersprachen (Visual Basic, C++, C#, Fortran) und von Methoden der Risikobewertung (z.B. Failure Mode and Effects Analysis) von Vorteil
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, nachgewiesene Fähigkeit zur Analyse komplexer Themen und interkulturelle Arbeitserfahrung in globalen Teams von Vorteil
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
- Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
- Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical
https://jobs.siemens-energy.com/jobs
#RPO #LGTEN