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Was die Firma über den Job sagt
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Bereit für eine neue Herausforderung?

Für unseren Kunden, einen spezialisierten Dienstleister im Personal-, Finanz- und IT-Bereich suchen wir aktuell nach einem Leiter (gn) IT-Security in unbefristeter Festanstellung.

Insgesamt 50 Kolleginnen und Kollegen arbeiten bereits am Berliner Standort und sind Teil von drei spezialisierten IT-Teams.

Hier können Sie eine maßgebliche Rolle in abwechslungsreicher Umgebung übernehmen, und dort dabei unterstützen, die IT-Sicherheit auf höchstem Niveau zu gewährleisten!

Das sind Ihre Aufgaben als Leiter (gn) IT-Security:

  • Identifizierung von Lücken in der IT-Infrastruktur
  • Entwicklung von Präventivmaßnahmen zur Sicherung der IT-Systeme
  • Dokumentation und Verwaltung der Sicherheitsmaßnahmen
  • Beratung der Kunden in Fragen der IT-Sicherheit
  • Teamführung und Führungsverantwortung (5-8 MA)
  • Verantwortung für das Budget im Bereich IT-Sicherheit
  • Kenntnisse im Bereich BSI Grundschutz und Erfahrung mit CERT
  • Kommunikation auf Geschäftsführungsebene

Damit überzeugen Sie uns:

  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Security
  • Erfahrungen im politischen/NGO-Bereich hilfreich
  • Routinierter Umgang mit IT-Sicherheitsvorfällen und sicheres Arbeiten nach BSI-Norm
  • Idealerweise Erfahrung mit ISMS
  • Kenntnisse in Jira, Confluence und Microsoft Office 365
  • Sie fühlen sich wohl damit, Verantwortung für Budgets u.Ä. zu übernehmen
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Deutschkenntnisse min. auf C1 Niveau

Unser Angebot an Sie:

  • Jahresbrutto bis zu 110.000€
  • Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung
  • 30 Tage Urlaub p.a.
  • 40 Std. Woche
  • Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge (mit Zuschuss)
  • Corporate Benefits
  • Mobilitätsunterstützung durch Job-Ticket und Option auf Jobrad
  • Vergünstigte Urban Sports-Mitgliedschaft
  • Übernahme und Förderung von Weiterbildungen
  • Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit

Konnten wir Sie überzeugen?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Bei Rückfragen oder Interesse an diesem Stellenangebot / Job melden Sie sich gerne direkt unter der 01520 1653721 oder via Mail unter jennifer.holdmann@de.experis.com bei mir.

Ihre Ansprechpartnerin: Jenni Holdmann

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