DevOps Engineer - IT-Security (m/w/d)

Unser Mandant agiert seit mehr als 15 Jahren als einer der globalen Marktführer in den Bereichen Netzwerk-Infrastruktur und IT-Security. Durch kontinuierliche Innovation und die aktive Beförderung des technologischen Fortschritts wächst das Unternehmen stetig und kann so seine Führungsrolle behaupten. Werden auch Sie ein Teil davon und unterstützen Sie die Weiterentwicklung digitaler Wachstumsmärkte in einem hochspezialisierten IT-Segment.

• Standardisierung und Automatisierung von Build-, Test-, und Deployment-Prozessen unter Berücksichtigung von Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen.

• Konzeption, Implementation, Konfiguration und Pflege von CI-/CD-Pipelines für Container- und Cloudlösungen.

• Ausgestaltung der Deployment-Prozesse sowie Unterstützung bei der Verbesserung umgesetzter Lösungen und Containerisierung in Microservices.

• Berichterstellung zu Reifegrad, Effizienz und Skalierbarkeit der Infrastruktur sowie Monitoring und Testing von Deployment-Zuständen.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, eines vergleichbaren Studiengangs oder einer Ausbildung zum Fachinformatiker.

• Berufserfahrung als DevOps-, System Engineer oder Softwareentwickler.

• Gute Kenntnisse in der Anwendung von CI/CD Prozessen in Microservices-Umgebungen.

• Erfahrungen im Umgang mit Linux-Server-Betriebssystemen, Virtualisierungs- und Containertechnologien, wie zum Beispiel Docker, Kubernetes oder VMWare.

• Grundlegende Kenntnisse gängiger Skript-Sprachen (PowerShell, Bash, Python).

• Wünschenswert, aber kein Muss, sind Kenntnisse und Erfahrungen mit Cloud-Technologien.

• Gute Deutsch- (mindestens B2) und sehr gute Englischkenntnisse (B2/C1).

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung einschließlich Zusatzleistungen.

• Vertrauensarbeitszeit mit der Option auf Home-Office.

• 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Jobfahrrad und Zuschuss zum Kindergarten.

• Coaching- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Weitblick und in individueller Abstimmung mit den Mitarbeitern.

• Zahlreiche weitere Benefits, wie Teamevents, Gesundheitsmanagement und Sportveranstaltungen.