Payroll Specialist (m/w/d)

Drooms (drooms.com) ist der führende Anbieter von Secure Cloud-Lösungen in Europa. Als Software-Spezialist ermöglichen wir Unternehmen den kontrollierten Zugriff auf sensible Unternehmensdaten über Unternehmensgrenzen hinweg. Vertrauliche Geschäftsprozesse, wie gewerbliche Immobilienverkäufe, Mergers & Acquisitions, NPL-Transaktionen oder Board Communication werden mit Drooms sicher, transparent und effizient abgewickelt. Zum Kundenstamm gehören weltweit führende Immobilienunternehmen, Berater, Kanzleien und Konzerne wie die METROGROUP, Evonik, Morgan Stanley, JLL, JP Morgan, CBRE, Rewe oder die UBS.

• Du bist verantwortlich für die korrekte und termin­gerechte Erstellung der Entgelt­abrechnung unserer Mitarbeiter gemäß der Unternehmensrichtlinien und gesetzlicher Bestimmungen (Löhne, Gehälter, Boni und andere Vergütungen)

• Du bist für die Sicherstellung korrekter Lohnsteuerberechnungen und -abzüge sowie die Einreichung von Lohnsteuererklärungen verantwortlich

• Du bist für das Reporting der Personalkosten verantwortlich und fungierst als Schnittstelle zur Finanzabteilung (z.B. bei Dienstleistungen außerhalb der GmbH)

• Du beantwortest Mitarbeiteranfragen zu verschiedenen Themen (z.B. zu den Drooms Benefits, ihrer Abrechnung, Urlaubskonto etc.)

• Du informierst dich eigenständig über Änderungen in den internationalen Gesetzen und Vorschriften zur Gehaltsabrechnung und stellst sicher, dass die rechtlichen Anforderungen eingehalten werden

• Du bist für die Verwaltung und das Reporting der Personalkosten verantwortlich

• Du unterstützt bei Lohn- und Gehaltsprüfungen, internen Audits und Compliance-Überprüfungen

• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im obigen Bereich (ca. 3 Jahre)

• Du hast sehr gute Kenntnisse in internationalen Lohnsteuergesetzen/ Compliance-Anforderungen

• Du hast starke analytische Fähigkeiten und kannst Aufgaben effektiv priorisieren

• Du verfügst über sehr gute Excel-Kenntnisse, Kenntnisse in Tableau/Personio sind von Vorteil

• Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse, sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil

• Regelmäßige Reisen zu unserem Frankfurter Standort

Zusätzlich zu unserer engagierten Unterstützung unserer Mitarbeiter*innen, unserem vielfältigen, unterhaltsamen und integrativen Arbeitsplatz sowie unserem individuellen Onboarding-Programm, bieten wir eine Vielzahl von lokalen Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

• 30 Tage Jahresurlaub plus gesetzliche Feiertage

• Möglichkeit zu Workation

• Auszeichnungen für Betriebszugehörigkeit

• Beitrag zur Altersvorsorge (BAV)

• Gesundheitsinitiativen für Mitarbeiter

• EGYM Wellpass

• Jobbike Leasing

• Corporate Benefits

• Sonderurlaubstage

• After-Work-Events und jährliche Firmenfeiern