Let's make work better.

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Was die Firma über den Job sagt
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Stellentitel

Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen.

Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.

Für die Stadtwerke Heidelberg Energie GmbH im Bereich im Bereich » Marketing und Kundenmanagement« suchen wir einen

Aufgaben

  • Prozesscontrolling aller relevanten Geschäftsprozesse nach GPKE/ GeLi Gas (Schwerpunkt Monitoring der unterschiedlichen Datenformate wie UTILMD, APERAK, MSCONS,…)

  • Prüfung und Bearbeitung von komplexen Klärungsfällen im Rahmen der Marktkommunikation

  • Fachliche Fehleranalysen und anschließendes Monitoring der Fehlerbehebung via ChaRM-Prozess

  • Durchführung von Prozesstests (u.a. im Rahmen von Fehlerbehebungen oder Formatwechseln)

  • Mitarbeit in Projekten (fachliche Unterstützung, Tests)

  • Anlage und Pflege von Marktpartnern und Kommunikationsdaten

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Energie­wirtschaft

  • Gute SAP IS-U Kenntnisse

  • Sicherer Umgang mit Monitoring Tools (z.B. B2B by practice)

  • Sehr gute Kenntnisse der Vorgaben nach GPKE/ GeLi Gas, WiM und weiterer angrenzender Themen der Energiewirtschaft

  • Sicherer Umgang mit den entsprechenden edi@energy Handbüchern

  • Zuverlässigkeit und exakte Arbeitsweise

Wir bieten

Spannende und vielseitige Aufgaben sowie gute und klare Arbeitsstrukturen. Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit viel Austausch und gutem Miteinander, sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge oder Jobtickets sowie eine gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und zusätzliche freie, vorgearbeitete Brückentage – und all dies in einer der schönsten Städte Deutschlands.

Kontakt

Sind Sie Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf „Bewerben“ klicken.

 

Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen Andrea Balogh gerne unter 06221 513-4570.