Projekleiter IT Security (all gender)

Referenznummer: 3497

Arbeitsort: #workfromanywhere

| Das Unternehmen

Unser Mandant bietet maßgeschneiderte Konzepte und Lösungen, gegen Hackerangriffe um Unternehmen in einer zunehmend vernetzten Welt gegen die Cyberrisiken von morgen zu schützen und somit nachhaltig deren Geschäftsfähigkeit zu sichern.

| Tätigkeitsbeschreibung

• Du leitest abwechslungsreiche IT Security Projekte.
  
• Du berätst unsere Kunden zu technischen, prozessualen und organisatorischen Themen der Informationssicherheit.
  
• Gemeinsam mit deinem Team analysierst du Sicherheits- und Netzwerkarchitekturen und deckst Schwachstellen auf.
  
• Du entwickelst Strategien und Konzepte zur Optimierung der IT Sicherheit und begleitest deren Umsetzung.
  
• Dabei bedienst du dich der Standards für Informationssicherheit (BSI, ISO) und IT Management (ITIL, COBIT).

| Anforderungen

• Du bist offen für Neues, liebst die Abwechslung und schätzt Teamgeist und Empathie.
  
• Du vereinst technisches, analytisches und betriebswirtschaftliches Denken in einer Person.
  
• Du bewegst dich sicher in der Kundenberatung und moderierenden Kommunikation mit allen Projektbeteiligten.
  
• Du interessierst dich für die Welt der IT Sicherheit und bringst praktische Erfahrungen rund um das Informationssicherheitsmanagement (ISMS) mit.
  
• Dein Studium hast du mit Bezug zu IT / Technik oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen, z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Cyber Security.

| Ihr Gewinn

• Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell und ein Kernteam aus Experten für den fachlichen Austausch
  
• Homeoffice-Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice
  
• Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist
  
• Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deines persönlichen Karrierepfads sowie die Möglichkeit Zertifizierungen (CISA, CISSP, ISO 27001 Auditor) zu erlangen
  
• Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeitende 
  
• Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen
  
• Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung 
  
• Für das Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, E-Bike Leasing

| Ihr Ansprechpartner

Oliver Kocherscheidt

+49 (171) 9953573 |  apply@koreso.de

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