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Was die Firma über den Job sagt

Sie suchen einen neuen Job?

Unser Kunde ist ein international führendes Technologieunternehmen, dass sich auf Sicherheits- und Verteidigungslösungen spezialisiert hat. 

Wir suchen für den Kunden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in 71254 Ditzingen ab sofort eine Montageaufsicht (m/w/d) im Raum Stuttgart.

Interesse an unserem Stellenangebot?

Dann senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbung zu und finden mit unserer Hilfe Ihre neue Arbeitsstelle!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Installations- und Inbetriebsetzungstätigkeiten an Innen- und Außenanlagen
  • Materialsteuerung auf den Baustellen
  • Umsetzung und Steuerung des Montageablaufplanes
  • Durchführung von Mustermontagen
  • Durchführen von Baufortschrittkontrollen
  • Führung des Bautagebuchs
  • Dokumentation und Pflege der Bestandsunterlagen

Das bringen Sie mit:

  • Mind. 3-jährige Ausbildung, idealerweise mit Meister-/Technikerabschluss und Erfahrung in Projektleitung
  • Weitreichendes technisches Know-how
  • Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit, sowie strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse in Bahntechnik (Leit- und Sicherungstechnik) sind wünschenswert
  • Bundesweite Reisebereitschaft
  • Sehr gute Englischkenntnisse





Unser Angebot an Sie:

Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag.
Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.
Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.

Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Manpower
  • Faire Stündliche Vergütung von 20,00 - 24,00 €, je nach Qualifikation und Eignung
  • Möglichkeit der Übernahme in einen weltweit führenden Technologiekonzern
  • Kostengünstiges Essen in der hauseigenen Kantine
  • Gute Parkmöglichkeiten und ÖPNV Anbindung
  • Exklusive Mitarbeiterangebote und Rabatte


Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.