Teamleitung Dezentrales Gebäudemanagement (m/w/d)

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.

Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancen­gleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!

Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Hamburg | Voll­zeit | Dienst­leis­tungs­zen­trum Immo­bi­li­en­ma­nage­ment Hamburg | Unbe­fristet

Team­lei­tung Dezen­trales Gebäu­de­ma­nage­ment (m/w/d)

Das 16-köpfige Team des Gebäudemanagements verantwortet und steuert den wirtschaftlichen, werterhaltenden und rechtskonformen Standortbetrieb aller durch die TK genutzten dezentralen Flächen. Wenn Sie Lust haben, einen zukunftsfähigen sowie nachhaltigen Gebäudebestand zu verantworten, dann werden Sie Teil unseres Führungsteams.

• Die Steuerung und Koordination von internen und externen Dienstleistern sowie die Qualitätssicherung der geleisteten Arbeit verantworten
• Die Einhaltung und Kontrolle des Budgets und Zuarbeit bei der jährlichen Haushaltsplanung verantworten
• Ihren Mitarbeitenden Orientierung geben und den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffen sowie sie zu ermutigen, Verantwortung für die eigene Entwicklung zu übernehmen und sie dabei begleiten
• Die vereinbarten Serviceziele erreichen
• Ihre Mitarbeitenden bei ihrer individuellen Weiterentwicklung und auf ihrer Lern- und Bildungsreise begleiten und durch Ihre fundierte Rückmeldung unterstützen
• Als Teil des Führungsteams Veränderungsprozesse vorantreiben

• Abgeschlossenes Studium des Facility Managements mit Schwerpunkt wirtschaftlicher und technischer Aspekte oder eine vergleichbare technische Ausbildung
• Berufserfahrung in der Portfoliosteuerung von Filialisten sowie in der Steuerung technischer Dienstleistungen zur rechtssicheren Umsetzung der Betreiberpflichten
• Bereitschaft und Fähigkeit, Ihr Führungsverhalten sich verändernden Rahmenbedingungen anzupassen
• Einem positiven Menschenbild folgen und situativ sowie auf Augenhöhe führen
• Freude daran, digitale Themen mit hoher Umsatzorientierung voranzutreiben
• Ihre Kommunikation ist geprägt von Wertschätzung und Sinnstiftung
• Kundenorientiertes Denken und Handeln

• 35,5 Stunden Woche
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Vermögenswirksame Leistungen
• Lebensarbeitszeitkonto
• Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
• Betriebssport
• Flexible Arbeitszeiten
• Anteilig Home-Office
• Mobiles Endgerät
• TK-Jobrad