Senior Sales Manager HR (w/m/d) Münster

Wir – Lucke – sind ein moderner IT-Dienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland. Mit unserer Expertise stehen wir unseren Kunden bei allen Themen im Bereich IT-Projekte zur Seite – remote als auch vor Ort. Wir sind ein dynamisches, agiles und buntes Team. Unsere Arbeitswelt ist geprägt durch eine offene Kommunikation auf Augenhöhe, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und Vertrauen auf beiden Seiten. Mit über 100 Kollegen/-innen bestehen wir seit mehr als 30 Jahren erfolgreich am Markt.

• Als Senior Sales Manager HR übernimmst du eine zentrale Position an der Schnittstelle zwischen unseren Kunden und IT-Experten. Du bist die erste Ansprechperson für unser bestehendes Kundenportfolio im Banking-, Finance- und Insurance-Bereich und entwickelst diese Partnerschaften strategisch weiter.

• Mit deinem ausgeprägten Gespür für Marktentwicklungen und deiner proaktiven Herangehensweise erschließt du neue Kundensegmente im Finanzdienstleistungssektor. Du baust systematisch unser Partnernetzwerk aus und etablierst langfristige, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen. 

• Ein Kernaspekt deiner Rolle ist das professionelle Management des gesamten Matching-Prozesses: Von der passgenauen Zusammenstellung der Profile über die Koordination von Auswahlgesprächen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss verantwortest du alle Schritte der Projektbesetzung. Bei speziellen Anforderungen erweiterst du proaktiv unser Expertennetzwerk durch die gezielte Akquise von Freelancern und den Aufbau strategischer Partnerschaften. 

• Du hast jede Menge Know-How im Account Management gesammelt und bringst bereits Kenntnisse im Recruiting oder der Personalvermittlung mit.

• Mit dem IT-Projektgeschäft bist du vertraut, was durch dein ausgeprägtes Verständnis für IT-Technologien und aktuelle Markttrends deutlich wird.

• Gleichzeitig verfügst du über exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein natürliches Gespür für Menschen.

• Für dich ist Eigeninitiative und unternehmerisches Denken selbstverständlich.

• Du beherrschst die Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.

• Ausgezeichnet wirst du durch dein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und deine Hands-on-Mentalität.

• Jeder von uns hat seinen eigenen Arbeitsrhythmus. Deshalb bieten wir hybride Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten an, die perfekt zu deinem Lebensstil und deiner Work-Life-Balance passen.

• Entdecke bei uns verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die nicht nur deine beruflichen Fähigkeiten, sondern auch deine persönliche Entwicklung fördern.

• Arbeit soll sich lohnen, und bei uns bekommst du nicht nur Wertschätzung, sondern auch ein faires Gehalt, mit vermögenswirksamer Leistung, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine betriebliche Unfallversicherung.

• Bei uns legen wir großen Wert darauf, dass du selbst die für dich attraktivsten Benefits auswählen kannst. Freu dich auf eine Vielzahl von Vorteilen wie zum Beispiel Job-Rad-Leasing und spannende Teamevents, die das Arbeitsleben noch interessanter machen.

• Wir fördern flache Hierarchien, kurze Wege und eine schnelle Kommunikation, um Prozesse effizient zu gestalten.

• Wir schätzen die Bereicherung durch verschiedene Ansichten und setzen daher auf unser buntes, vielfältiges und generationsübergreifendes Team.

• Wenn man sich wohl fühlt, kann man sich entfalten. Deshalb bieten wir eine lockere Arbeitsatmosphäre ohne Dresscode an.

• Sei aktiv an der Weiterentwicklung unserer Arbeitswelt beteiligt. In verschiedenen Communitys kannst du deine eigenen Ideen und deine Kreativität einbringen.