HR Specialist Payroll (m/w/d)

HAAS Zeitarbeit & Vermittlung ist der Personal-Spezialist für kaufmännische Fach- und Führungskräfte im Großraum München und Ingolstadt.

Dafür stellen wir über 25 Jahre Erfahrung, ein sorgfältig gepflegtes Netzwerk und viele Mehrwert-Leistungen zur Verfügung.

Viele Bewerber haben mit uns den Sprung geschafft und arbeiten jetzt für Ihren Wunsch-Arbeitgeber – ob renommierter Konzern oder mittelständisches Unternehmen.

Hier geht’s zu Ihrem Sprungbrett!

Willkommen in einem hervorragenden Netzwerk, das Sie weiterbringt. Ihre Eintrittskarte in die Welt der attraktivsten Arbeitgeber in München!

Die Stelle ist langfristig, in Arbeitnehmerüberlassung, bei einem Großkonzern aus der Industriebranche zu besetzen.

HR-Spezialist Payroll (m/w/d)

• Sicherstellung aller zur Entgeltabrechnung erforderlichen Daten sowie Prüfung der Sozialversicherungspflicht unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften in der Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung.

• Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen der Mitarbeiter inklusive Erteilen von Auskünften zu Fragen des Entgelts, der Steuer und Sozialversicherung sowie zu allen die Abrechnung betreffenden gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Fragen.

• Administrative Abwicklung von Eintritten, Austritten, Nationalen Transfers, verschiedene Freistellungen etc.

• Beratung der Mitarbeiter zu individuellen Fragen bezüglich der BMW Leistungen wie Sabbatical, Vollzeit Select, Mutterschutz, Elternzeit, Familienpause, Pflegezeit etc. inklusive Abwicklung.

• Unterstützung der Zeitbeauftragten zur Sicherstellung der Zeitwirtschaftsabrechnung unter

  Berücksichtigung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen wie z. B. Zuschlagsermittlung, Dienstreiseabrechnung.

• Schwerpunkt: operative Unterstützung und Abarbeitung der Selbstauskunftsbögen zum Pflegeunterstützungs- und Entlastungsgesetz; Prüfung der Elterneigenschaft

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Weiterentwicklung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter  Berufserfahrung.

• Sie besitzen Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.

• Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung.

• Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer.

• Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein, sind ein Organisationstalent und bringen sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse mit.

• Top Übernahmechancen. Der smarte Weg in eine Festanstellung

• Prestige Kunden: internationale und börsennotierte Konzerne

• Tarifvertrag DGB/IGZ

• Übertarifliche Zulagen, Urlaubs/-und Weihnachtsgeld

• Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln

• Sicherer Arbeitsplatz –chancenreiches Arbeitsumfeld

• Durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden hilft unsere Empfehlung, Sie dort vorzustellen