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Was die Firma über den Job sagt

Über uns

Die Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH (SWEG) ist mit mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines der größten Verkehrsunternehmen im südwestdeutschen Raum. Als moderner Arbeitgeber bieten wir dir einen sicheren Job mit besten Zukunftsaussichten. Im Rahmen unserer Expansionsstrategie werden wir unsere Geschäftstätigkeit auf Märkte auch außerhalb Baden-Württembergs ausweiten. Stelle daher jetzt deine beruflichen Weichen in Richtung Erfolg und bewirb dich bei uns!

Aufgaben

  • Fachliche und organisatorische Verantwortung für verschiedene Anwendungssoftware, -bereitstellung, Betreuung und Weiterentwicklung.

  • Konzepterstellung, Prozessanalyse und Durchführung von Softwareänderungen sowie von Softwareeinführungsprojekten (konzernweit).

  • Weiterentwicklung der Service- und Supportprozesse und Anpassung an ein digitales Arbeitsumfeld.

  • Kommunikation und Koordination mit allen Organisationseinheiten und mit externen Software- und Dienstleistungslieferanten

  • Anwenderbetreuung, Beratung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen

  • Verwaltung und Pflege diverser Stammdaten

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung

  • Gute EDV-Kenntnisse und sichere Anwendung von MS-Office

  • Bereitschaft, sich schnell in verschiedene Applikationen einzuarbeiten

  • Sicherheit in der Aufbereitung und Zusammenführung großer Datenmengen

  • Analytischer Sachverstand, Teamgeist, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise

  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Hands-On-Mentalität und Zuverlässigkeit

  • PKW-Führerschein

Wir bieten

  • Spannende Verantwortung und Projekte in einem Geschäftsumfeld, das einen großen Beitrag zum Klima- und Naturschutz leistet

  • Hoher Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen

  • Sicherer und zukunftsweisender Arbeitsplatz mit wertschätzender Unternehmenskultur

  • Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

  • Weitere Benefits, wie z.B. Jobbike, Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge

  • Variable Arbeitszeiten und leistungsgerechte Bezahlung mit tariflichen Sozialleistungen, z.B. zusätzl. Altersvorsorge

Kontakt

Sende deine vollständige Bewerbung mit Angaben zu Eintrittstermin und Einkommensvorstellung, bevorzugt über das Onlineformular.
Für Fragen steht dir Frau Wiebke Michel unter Tel. 0 78 21 / 27 02 - 77 zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich!