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Das könntest du laut kununu User:innen als Forscher:in in Deutschland verdienen
Wir, MEYHEADHUNTER Deutschland GmbH, sind seit 2003 erfolgreich in der spezialisierten Personalberatung für die Bereiche Engineering & IT tätig.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Sie, als Researcher (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit, mit der Möglichkeit, zu 100% aus dem Homeoffice zu arbeiten.
Werden Sie Teil eines jungen, erfahrenen und agilen Teams, mit hohem Qualitätsbewusstsein!
TelefonischeDirektansprache und Bearbeitung gemeinsamer Projekte mit dem jeweiligen Personalberater,wobei Sie Wert auf eine gezielte und qualitative Ansprache legen
Identifizierung von Zielfirmen und Recherche organisatorischer und personeller Strukturen
Erstansprache und Vorselektion potenzieller Kandidaten:innen
Terminierung von Telefoninterviews und persönlichen/virtuellen Vorstellungsgesprächen
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und haben sehr gute Erfahrung im Bereich der telefonischen Direktansprache von Kandidaten:innen im Bereich der Personalberatung
Des Weiteren haben Kenntnisse im Branchenumfeld Engineering und / oder IT
Sie sind in der Lage sich auf unterschiedliche Charaktere einzustellen und sind stets höflich und freundlich
Englischkenntnisse sind von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich
Spaß an der Arbeit im Team sowie Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit, sind für Sie selbstverständlich
Hohe Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten setzen wir voraus
Gute PC- und MS-Office Kenntnisse
Atmosphäre:Flache Hierarchien und trotz fast zwanzigjähriger Existenz, ein moderner und professioneller Startup-Charakter
Arbeit Zeit: Abwechslungsreiche und fokussierte Arbeit sowie eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
Office Arbeitsplätze:Moderne Arbeitsplätze, das heißt für Sie, höhenverstellbarer Schreibtisch, 2 Monitore, sowie Softphone-Telefonie zur optimalen Flexibilität am Arbeitsplatz
Modern verantwortungsvoll:Wir arbeiten größtenteils Cloud-basiert und nahezu papierlos
Urlaub:Einen Erholungsurlaub von 30 Tagen nach der Probezeit
Neben den bereits oben erwähnten Angaben eine langfristige Perspektive, eine ordentliche Einarbeitung und Zeit, sich in unserem Team zu integrieren
Ein respektvoller Umgang sowie einen regelmäßigen und offenen Austausch
Flexible Arbeitszeiten die erfasst werden, um die Work-Life-Balance zu garantieren (keine Überstunden)
Für den persönlichen Austausch und die Teambindung regelmäßige Meetings und Events mit dem gesamten Team
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn ein – vorzugsweise online oder per E-Mail an bewerbung@meyheadhunter.de – und stehen Ihnen für Fragen vorab gerne zur Verfügung.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
