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Was die Firma über den Job sagt

Überblick

Unser Kunde ist ein innovativ agierendes Unternehmen und sucht Unterstützung im Bereich IT-Infrastruktur. Als Manager (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die langfristige Planung, strategische Ausrichtung und den Betrieb

  • Einführung innovativer Technologien

  • Führung eines internationalen Teams

  • Gewährleistung der Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und rechtlichen Anforderungen

  • Umsetzung und Etablierung bewährter Methoden

  • Enge Kooperation mit internen Abteilungen, Teams und externen Partnern

  • Unterstützung einer entspannten, proaktiven Teamkultur mit Fokus auf die Zukunft und Wirtschaftlichkeit

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbarem

  • Umfassende Expertise in IT-Systemen sowie Erfahrung mit Cloud-Services, etc.

  • Langjährige Praxis im Bereich Projektkoordination

  • Stark ausgeprägte Koordinationsfähigkeiten, auch unter Druck

  • Teamorientierung, Leitungskompetenz und die Fähigkeit, Ihr Team zu inspirieren

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft.

Vorteile

  • Spannende Gestaltungsmöglichkeiten

  • Moderne Arbeitskultur mit flachen Hierarchien

  • Möglichkeit zu Homeoffice und variablen Arbeitszeiten

  • Attraktive Zusatzleistungen, wie ein vergünstigtes ÖPNV-Ticket

  • Förderung des Teamzusammenhalts durch Mitarbeiterfeten

  • Individuelle Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Wenn Sie eine spannende Herausforderung suchen und Ihre Fähigkeiten im Projektmanagement sowie der Prozessoptimierung weiter vertiefen möchten, bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihren Lebenslauf an Herr Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com oder melde dich bei Fragen unter der 0211 97530025.

Wir freuen uns darauf, von dir zu hören.

“Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.”

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