Softwareentwickler Java IT Textsysteme (all genders)

Softwareentwickler Java IT Textsysteme (all genders) (Münster, Düsseldorf, Kiel)

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven – auch für Dich! Erfahre mehr über uns und finde auch Deine berufliche Heimat im Provinzial Konzern.

Der Provinzial Konzern beschäftigt aktuell ca. 850 Mitarbeiter:innen im IT-Bereich mit dem Betrieb und der Weiterentwicklung einer heterogenen Anwendungslandschaft, bestehend aus Eigenentwicklungen und Standardsoftware. Wir bieten die Mitarbeit in einem exzellenten Team mit herausfordernden Aufgabenstellungen und einem erheblichen Lernpotenzial.

• Du entwickelst Softwarelösungen im Bereich Dokument-Output und wirkst zudem bei deren Konzeption, Umsetzung und Test mit. Dabei nutzt Du Technologien wie Java, Spring, Camunda, Kafka, git, OpenShift uvm.
• Du unterstützt bei der Erstellung von Konzepten z. B. für die Automatisierung von Geschäftsprozessen.
• Die Beantwortung komplexer technischer Fragestellungen mit einem nachhaltigen Blick liegt in Deinem Aufgabenbereich.
• Du arbeitest in einem bereichsübergreifenden Projekt (agil).

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung in der Entwicklung von Anwendungen mit Java oder vergleichbar
• Kenntnisse in der Entwicklung von REST-/SOAP- Webservices und den Umgang mit Prozessautomatisierungsplattformen (z. B. Camunda)
• Erfahrungen in der effizienten Gestaltung von Prozessabläufen und idealerweise praktische Erfahrungen in IT-Projekten
• Hohe Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Spaß an Teamwork bei gleichzeitiger Selbständigkeit und Eigenverantwortung
• Begeisterungsfähigkeit für neue und innovative Technologien, sowie die Motivation, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten

Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance • Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln • kostenloses Mittagessen und Coffee Lounge • Home Office • Kinderbetreuung • Innovatives Gesundheitsmanagement • verschiedene Sportangebote • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen • JobTicket & JobRad • vergünstigtes Deutschlandticket • Corporate Benefits