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Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen

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Was die Firma über den Job sagt

About us

Eines der größten Industrieausrüstungsunternehmen in Deutschland und weltweit.

Tasks

  • Konzeption, Reorganisation und Koordination von Prozessabläufen in SAP EWM und TM in Zusammenarbeit mit den Vertretern der Fachabteilungen

  • Entwicklung von Anforderungen mit ABAP, ABAP OO und Formulargestaltung inklusive FIORI/UI5

  • Anpassung und Unterstützung unserer nationalen und internationalen Standorte

  • Erstellung der Programm- und Systemdokumentation sowie eigenständige Durchführung von Fehleranalysen, Fehlerbehebungen und Optimierungen an bestehenden Anwendungen

  • Hauptverantwortung für Entwicklungsprojekte und Koordination von Entwicklungsaufgaben, ggf. unter Einbeziehung externer Berater/Entwickler

Profile

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit SAP EWM, idealerweise erste Erfahrung mit SAP TM sowie in der Anwendungs- und Formulargestaltung (ABAP, ABAP OO, SAP Script, Smartforms und Adobe Forms)

  • Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise zertifiziert, z. B. PRINCE2, und erste Erfahrungen mit Fiori und UI5

  • Wirtschaftliches Wissen, ergänzt durch eine ausgeprägte strukturierte und methodische Arbeitsweise

  • Prozessverständnis im IT-Service-Management, idealerweise ITIL (Foundation) Zertifizierung

  • Gute schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse

We offer

  • Kostenloses Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü

  • Vielfältige Sportkurse im Haus, EGYM Wellpass Mitgliedschaft (Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder sogar CrossFit- und Boulderhallen) oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios sowie Betriebsarzt

  • Attraktives Gehaltspaket mit Leistungsbestandteil und einer Vielzahl an Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

  • Erstattung von Reisekosten

  • Fahrrad-Leasing-Modell für Mitarbeitende (m/w/d) in Zusammenarbeit mit "mein-dienstrad.de"

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Deutschlandweite Home-Office-Möglichkeit mit maximal 10 Tagen pro Monat

  • Mobiles Arbeiten mit maximal 20 Tagen pro Kalenderjahr (in EU, EWR und CH)

  • 30 Tage Urlaub

  • "Orange Social Days" gemeinsam mit unserer Hoffmann Group Stiftung

  • Intensive Einarbeitung mit abteilungsübergreifenden Schulungen und Mentoring-Programm sowie ein permanentes Weiterbildungsprogramm in unserer unternehmenseigenen Akademie

  • Interner Wäscheservice

  • Arbeit an einem der stärksten EWM-Systeme: Sie sind Teil eines Teams, das das größte Werkzeuglogistiklager Europas verwaltet!

Contact

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an RyanE@energizerec.com.

Dann bewirb dich gleich für den Job bei Energize Recruitment.