Senior Business Development Manager & Teamlead NewBusiness (m/w/d)

Wir sind ein bunter Mix aus unterschiedlichen Units und Profis – von Recruiting über Retention und Employer Branding bis HR-Tech. Unsere vielfältigen Charaktere und Erfahrungen machen uns zu Excel-Pros, Kreativen und Data-Nerds. Ob Sneaker oder Sakko, High Heels oder Hoodies: Wir sind ein bisschen Konzern gemischt mit Scale-up Vibes und sattem Agentur-Feeling. Uns verbindet ein gemeinsames Ziel: Dass jeder Mensch den bestmöglich passenden Job und Arbeitgeber bekommt. Wir sind EMBRACE.Family: bunt, laut und FCKN AWSM!

• Du führst die Neukundenaktivitäten der EMBRACE.Agency im Bereich Employer Branding & Recruiting und entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten
• Du coachst und entwickelst das New Biz Sales-Team inkl. Marketing weiter und optimierst gemeinsam mit ihnen (Outbound)-Vertriebsstrategien
• Du planst und setzt um: Marketing-Aktivitäten, Messeauftritte und Veranstaltungen gehören zu deinem Verantwortungsbereich
• Du baust auf und pflegst deine eigene Vertriebs-Pipeline, um nachhaltige Kundenbeziehungen zu entwickeln
• Du berätst eigenständig potenzielle Kunden im Geschäftsfeld Recruiting und kümmerst dich um den Aufbau und die Pflege deiner eigenen Vertriebspipeline (ca. 50 % deiner Arbeitszeit)
• Du analysierst und optimierst Vertriebsprozesse, um die Conversion-Rates zu maximieren

• Du bringst (erste) Führungserfahrung im Vertrieb mit – idealerweise im Bereich Employer Branding, Recruiting oder im Dienstleistungsvertrieb
• Du überzeugst als starke Vertriebspersönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und Begeisterung für Outbound Sales
• Du entwickelst und setzt Vertriebsstrategien erfolgreich um
• Du motivierst, coachst und entwickelst dein Team weiter
• Du präsentierst souverän, kommunizierst klar und verhandelst geschickt auf Entscheiderebene
• Du denkst strategisch und handelst operativ, um nachhaltige Erfolge zu erzielen
• Du kannst remote arbeiten, bist aber bereit, 2–3 Tage pro Monat in Gütersloh vor Ort zu sein

Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung. 

• Dich erwartet ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und den besten Kolleg:innen der Welt
• Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur und einen lockeren Umgang – egal, ob wir am Shared Desk im Büro oder im Homeoffice arbeiten
• Mit uns kannst du persönlich und fachlich über dich hinauswachsen: durch Learning by Doing, Seminare, regelmäßige Entwicklungsgespräche und viele interne Weiterbildungsangebote von EMBRACE und unserem Mutterkonzern Bertelsmann
• Durch unsere Konzernzugehörigkeit sind wir nicht die „typische“ Agentur. Klar geht es bei uns manchmal hoch her, aber gemeinsam mit dir sorgen wir für einen fairen Ausgleich.
• Zusammen genießen wir zahlreiche Events, vielfältige Sportangebote und attraktive Rabatte und Zuschüsse. Überzeug dich selbst von unseren Benefits!