Das Unternehmen ist im Bereich der Informationstechnologie tätig und betreut neben Ihrem Sitz in Berlin 10 weitere Standorten in ganz Deutschland. Seit über zehn Jahren bietet das Unternehmen innovative Softwarelösungen für mittelständische Unternehmen an. Das Team aus erfahrenen Entwicklern und IT-Consultants arbeitet eng mit Ihren Kunden zusammen, um maßgeschneiderte digitale Lösungen zu entwickeln, die ihre Geschäftsprozesse optimieren. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten ist das Unternehmen nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Partner für Ihre berufliche Entwicklung.
Das könntest du laut kununu User:innen als SAP-Berater:in in Deutschland verdienen

Über uns
Aufgaben
Beratung und Betreuung von Kunden zur Neugestaltung und Optimierung von HR-Prozessen mit SAP-Lösungen
Umsetzung von Anforderungen und Anpassungen durch Customizing
Planung und Gestaltung hybrider Landschaften mit SAP HCM und SAP SuccessFactors sowie Unterstützung bei der Migration auf SAP HCM für S/4HANA
Verantwortung in Projekten und Unterstützung des Vertriebs durch Fachexpertise bei der Kundenakquise
Profil
Abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder vergleichbare Ausbildung; auch Quereinstieg mit Fachkenntnissen möglich
Mehrjährige Erfahrung in mindestens zwei SAP HCM-Modulen (PA, PY, PT, OM)
Interesse an und erste Berührungspunkte mit SAP SuccessFactors-Lösungen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
Attraktives Gehalts- und Benefitpaket
Flexible Arbeitszeiten
Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance
Inhabergeführtes Unternehmen
Kontakt
Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT
Telefon: 0711-25296611
Email: christin.gruehn@gruehn.digital
Website: www.gruehn.digital