Website Manager (m/w/d)

Du bist interessiert an der Stelle als Website Manager (m/w/d) bei DextraData GmbH?
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Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

Wir sind ein innovatives SaaS-Unternehmen im B2B-Bereich mit einer klaren Vision: „Building Your Digital Tomorrow“. Unser Ziel? Software entwickeln, die Zeitverschwendung eliminiert und wertvolle Freiräume schafft.

Wordpress, SERPs und Traffic-Analysen:  Du liebst es, Websites nicht nur zu gestalten, sondern sie auch performen zu lassen? Außerdem ist SEO für dich kein Buzzword, sondern eine echte Leidenschaft? Dann bist du bei uns genau richtig! Als DextraData »Website Manager (m/w/d)« bist du verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres Webauftritts – von A bis Z.

Tätigkeiten

• Websites: Gemeinsam mit unserem Online-Marketing- & Content-Team entwickelst du neue Website-Konzepte und übernimmst die Umsetzung sowie die kontinuierliche Pflege in Wordpress.
• SEO-Optimierung:  SEO ist für dich mehr als nur ein paar Keywords? Perfekt! Du optimierst unsere Websites so, dass sie nicht nur bei Google gefunden werden, sondern auch gut ranken und begeistern. 
• Landingpages und Produktseiten: Du verstehst, dass eine Landingpage mehr sein muss als nur schön? Mit deinem Gespür für UX, Conversion-Optimierung und ansprechende Inhalte sorgst du dafür, dass Besuchende zu Leads werden.
• Performance-Analyse: Ein gutes Bauchgefühl ist gut, klare Zahlen sind besser! Du überwachst die Performance unserer Websites und versorgst unser Reporting kontinuierlich mit wichtigen Insights und Daten. 
• Schnittstelle: Du stellst einen reibungslosen Datenaustausch zwischen unserer Website und unserer Inbound-Marketing-Software HubSpot sicher. 
• Templates: Du erstellst ansprechende Templates für Newsletter, automatisierte Mailings und Landingpages – stets im Einklang mit unserer Corporate Identity.
• E-Commerce: Du bringst unsere Website auf das nächste Level, indem du sie E-Commerce-fähig machst, ganz im Sinne unserer PLG-Strategie. 

Anforderungen

• Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Website-Management, Performance-Optimierung, Usability und Web-Analytics (agentur- oder unternehmensseitig) mit, idealerweise aus dem SaaS-Umfeld
• Du bist Experte (m/w/d) im Umgang mit Content-Management-Systemen (idealerweise Typo3 & Wordpress) und beherrschst HTML, JavaScript und CSS
• Du bist in der Lage, stimmige und kreative Mockups und Wireframes entlang des gesamten Marketing-Funnels unter Berücksichtigung der User Experience zu erstellen
• Du beherrschst die SEO-Welt: Von Keyword Recherche bis href-lang
• Du bringst Erfahrungen mit Google Analytics, Google Tag Manager und SEO-Tools (wie z. B. Sistrix oder semrush) mit
• Idealerweise hast du in der Vergangenheit bereits mit HubSpot gearbeitet
• Du zeichnest dich durch Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus
• Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

Team

Wir sind ein innovatives SaaS-Unternehmen im B2B-Bereich mit einer klaren Vision: „Building Your Digital Tomorrow“. Unser Ziel? Software entwickeln, die Zeitverschwendung eliminiert und wertvolle Freiräume schafft. Dafür setzen wir auf ein 12-köpfiges, kreatives Marketing-Team, das mit Leidenschaft und Teamgeist die Welt von unseren Lösungen überzeugt. 

Gemeinsam mit dem vierköpfigen Online Marketing Team hebst du unsere Unternehmens- und Produktwebsites auf das nächst Level, sodass sie nicht nur in puncto Design und Userfreundlichkeit glänzen, sondern auch mit technischem Setup und SEO-Optimierung überzeugen. Dabei berichtest du an den »Team Leader Online Marketing«.

Bewerbungsprozess

Unsere Bewerbungsverfahren bestehen in der Regel aus vier Schritten:

• wir möchten mir dir ins Gespräch kommen und mehr über deinen bisherigen Weg erfahren - idealerweise hast du hierfür deinen Lebenslauf griffbereit - wenn es für beide Seiten passt...
• gibt es ein erstes Telefoninterview,
• es folgt ein Video-Interview,
• dann ein zweites persönliches Interview
• und abschließend ein gegenseitiges Feedback sowie eine Entscheidung über eine Einstellung

Über das Unternehmen

Seit 1995 ist DextraData ein verlässlicher Partner für die digitale Transformation.

Als unabhängiger Softwarehersteller entwickeln wir innovative SaaS-Industrielösungen "Made in Germany". Unsere Produkte sind konkrete Antworten auf die aktuellen Herausforderungen moderner Unternehmen. Ziel der DextraData Software-Lösungen CIO COCKPIT, GRASP, Dex7, Logipad und VIBS9 ist es Transparenz zu schaffen, Prozesse zu optimieren und entscheidende Unterstützung sowie Mehrwert für das Business zu liefern.

Mit dem Slogan "Building Your Digital Tomorrow" verbessern die 111 DextraData Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Essen (Hauptsitz), Berlin, Hamburg, München, Mannheim und Zagreb das Gestern schon heute, damit es sich morgen auszahlt.