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Was die Firma über den Job sagt

Über Uns

Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungs­dienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungs­partnern der internationalen Automobil­industrie und weiteren branchen­übergreifenden Technologie­unter­nehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methoden­kompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere inter­nationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. 

Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für die Entwicklung der Warengruppenstrategie und das Warengruppencontrolling
  • Sie stehen im kontinuierlichen Austausch mit den wichtigsten Lieferanten und führen eigenverantwortlich die Lieferantenverhandlungen
  • Sie betreiben Trend- und Innovationsmanagement im Einkauf
  • Sie legen gemeinsam mit Ihren Stakeholdern die Anforderungen für die Warengruppe fest
  • Sie verantworten die umfassende Optimierung aller Einkaufsprozesse
  • Sie sind zuständig für das Risikomanagement und Einkaufsmarketing

Anforderungen

  • Sie haben Ihr Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang mit fachspezifischer Ausrichtung erfolgreich abgeschlossen
  • Sie haben nachweislich Berufserfahrung im Management komplexer Projekte
  • Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für Datenanalyse und nutzen Kennzahlen zur Entscheidungsfindung
  • Sie verfügen über eine hohe Affinität für digitale Technologien
  • Sie haben Ihre kommunikativen Fähigkeiten erfolgreich in schwierigen Situationen gezeigt
  • Sie sind sicher in Deutsch und Englisch

Ihre Benefits

Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen:
  • Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner 
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben
  • Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals

Ansprechpartner

Christopher Heidemann

Christopher.Heidemann@rle.de
Tel.: +49 - 541 - 970 500 - 809
Fax:
E-Mail: Christopher.Heidemann@rle.de
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