Let's make work better.

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Was die Firma über den Job sagt

Ihre Route mit uns

  • Aktive Mitarbeit bei der Planung, Umsetzung und Nachbetrachtung von Projekten zur Elektrifizierung der Flotte (Fahrzeuge und Ladeinfrastruktur)
  • Selbstständige Bearbeitung von vielseitigen ad-hoc Fragenstellungen in enger Zusammenarbeit mir den relevanten Fachbereichen im Kontext eMobility
  • Mithilfe bei der Durchführung von Forschungsprojekten im Bereich eMobility
  • Administrative Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
  • Proaktives Einbringen von Ideen und Verbesserungsvorschlägen

Ihr Check-In Profil

  • Sie studieren mit wirtschaftlichem, ingenieurswissenschaftlichem oder andersweitigem technischem Schwerpunkt und verfügen über eine hohe Affinität zur Mobilitätswende/Luftfahrtindustrie
  • Interdisziplinäres Arbeiten in Teams unterschiedlichster Organisationsebenen bereitet Ihnen Freude
  • Sie verbinden eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit konzeptionellem Denkvermögen
  • Die Umsetzung von Konzepten und Ideen ist Ihnen gleichzeitig ein wichtiges Anliegen
  • Organisations- und Planungstalent gepaart mit hoher Loyalität und Zuverlässigkeit sind dabei für Sie selbstverständlich

Ihr Rückenwind durch uns

  • Faszination Flughafen:

    Unser spannendes Arbeitsumfeld bietet abwechslungsreiche Tätigkeiten rund ums Fliegen sowie eine Prise Urlaubsfeeling jeden Tag

  • Gleitzeit:

    Flexible Freizeitgestaltung durch Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit

  • Mobilitäts-Angebote:

    Mit Bus und Bahn kommen Mitarbeitende klimafreundlich zur Arbeit. 75 % der Kosten des Deutschlandtickets übernehmen wir

  • Snacks:

    Obst, Mineralwasser und Heißgetränke stehen kostenlos zur Verfügung

  • Verpflegung:

    Mittagessen wahlweise in der Kantine, mit Blick aufs Vorfeld, oder in einem der Partner-Restaurants am Airport-Campus

     

     

Ihre Ansprechperson für die anstehende Reise:

Annegret Künstle
Human Resources

+49 711 948 - 3829

Unsere Überzeugung

Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.

 

Wie geht es weiter?

Wir melden uns innerhalb von wenigen Tagen persönlich bei Ihnen. Unser FAQ rund um die Bewerbung finden Sie hier.