Leiter Personalentwicklung für einen Mandanten in Süddeutschland (m/w/d)

Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Denn wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn.

Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen!

Ihre Aufgaben

• Leitung und fachliche Führung Ihres Teams im Bereich Produkt- und Modulmanagement, mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung.
• Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Personalentwicklungsstrategie mit einem besonderen Schwerpunkt auf technische und konzeptionelle Schulungsprogramme.
• Durchführung von Bedarfsanalysen zur Ermittlung der Schulungs- und Entwicklungsanforderungen, insbesondere in den Bereichen Technologie, Digitalisierung und Prozessoptimierung.
• Konzeption und Implementierung moderner, technologiebasierter Lernlösungen (E-Learning, Blended Learning, etc.), die den Bedürfnissen eines dynamischen und digitalen Arbeitsumfelds gerecht werden.
• Leitung von Projekten im Bereich der Personalentwicklung, insbesondere bei der Einführung neuer Technologien und Schulungsplattformen.
• Unterstützung und Förderung der Führungskräfte und Mitarbeiter durch gezielte Coaching- und Mentoring-Programme.
• Kontinuierliche Evaluierung der Effektivität der Personalentwicklungsmaßnahmen und Erstellung von Berichten für die Geschäftsleitung.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitenden
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise mit Fokus auf technische und konzeptionelle Themen.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich digitale Bildung sowie E-Learning und deren Entwicklung und Anforderungen
• Äußerst selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Kostenbewusstsein und ausgeprägter betriebswirtschaftlicher Denkweise
• Erfahrung und Anwendung von Projektmanagement-Methoden und den zugehörigen Tools wie Jira und Confluence
• Ein besonderes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Offene, kommunikationsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit

Ihre Perspektiven

• Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen.
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Ein offenes und unterstützendes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitigen Respekt legt.
• Eine wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Sozialleistungen.
• Hybrid Work
• vielfältige Mitarbeiterbenefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Dein Kontakt

Frau Heidi Poisson
Heidi.Poisson@lhh.com

LHH Recruitment Solutions

Pragstraße 154
70376 Stuttgart
Telefon: +49 711/222492644