HR Generalist (m/w/d)

Für unseren Kunden suchen wir am Projektstandort in Heide, Schleswig-Holstein, ab sofort und für die nächsten zwei Jahre einen Field HR Manager (m/w) in Vollzeit zur Unterstützung unseres Projektteams.

• Sie unterstützen die Talentakquise für das Projekt und sind das Bindeglied zwischen dem Projektleiter, dem Baustellenleiter und den internen und externen Recruiter

• In Ihrer Rolle als Field HR Manager unterstützen und beraten Sie die Mitarbeiter der Baustelle und das Managementteam

• Sie sind Anlaufstelle und Sparringspartner für Manager und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen

• Sie identifizieren und analysieren proaktiv HR-Bedürfnisse, entwickeln gemeinsam mit dem lokalen HR-Team in Mannheim und dem Business Line Operations HR Lead Lösungen und steuern selbstständig deren Umsetzung

• In Abstimmung mit HSE sind Sie verantwortlich für das Wellbeing-Programm der Mitarbeiter

• Sie haben bereits Berufserfahrung (4-6 Jahre) als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Position gesammelt.

• Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.

• Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch, beides mindestens auf C1-Niveau.

• Berufserfahrung in der Baubranche ist von Vorteil.

• Sie sind ein kommunikativer Teamplayer, der in einem schnelllebigen internationalen Projektumfeld arbeiten kann.

• Sie haben Erfahrung in der Arbeit in großen Matrixorganisationen und können Beziehungen aufbauen und sich in einer komplexen Stakeholder-Struktur zurechtfinden

Unser Kunde ist stolz darauf, Projekte und Karrieren zu entwerfen und zu bauen. Dies erfordert Teams, die so einzigartig sind wie die Projekte, die er durchführt. Unser Kunde setzt sich für ein Arbeitsumfeld ein, das Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration (DE&I) für alle fördert, damit Mitarbeiter und Stakeholder von den kreativen Lösungen profitieren, die sich aus der Berücksichtigung von Unterschieden ergeben.