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Was die Firma über den Job sagt
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Über uns

Einer unserer Partner sucht einen SPS-Programmierer (m/w/d) am Standort Siegen.

Aufgaben

  • Planung und Programmierung von SPS-Steuerungen mit SIMATIC S7-1500

  • Optimierung und Standardisierung von HMI-Systemen

  • Anbindung von Schnittstellen an weitere Anlagenteile

  • Durchführung von Fernwartungen und Diagnosen über unser Onlineportal

  • Unterstützung unserer Kunden bei technischen Fragestellungen im Bereich Automatisierung

  • Durchführung von Tests sowie Abnahmeprozeduren

  • Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen vor Ort im In- und Ausland (Reisebereitschaft gesamt im Jahr bei 30% maximal)

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Studium im Bereich Elektrotechnik

  • Fundierte Kenntnisse in Siemens STEP 7 und TIA-Portal

  • Erfahrung mit WinCC und TIA-Portal WinCC

  • Wünschenswert: Kenntnisse in der Allen-Bradley-Steuerungssoftware

  • Eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein

  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen

  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten durch Aufstiegschancen und Weiterbildungen

  • Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie inklusive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonten

  • Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Markenanbietern in Bereichen wie Technik, Mode und Reisen

  • Zuschüsse für eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club

  • Attraktive Konditionen für ein Business-Bike – auch für Angehörige

  • Moderne Arbeitsumgebung: Betriebskantine, ergonomische Arbeitsplätze, klimatisierte Büros und Fertigungshallen

  • Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, Partnern und Lieferanten weltweit

  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung durch Vorschlagswesen und Projektgruppen

  • Offene Kommunikationskultur mit transparenten Einblicken in Unternehmensprozesse über unser Wissensmanagementsystem sowie regelmäßige Mitarbeiterversammlungen

Kontakt

Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem!

Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen.

T: +49 151 14197 357

E: p.pastrick@wematch.de

Keine falsche Bescheidenheit, ich freue mich auf ein interessantes Gespräch mit Dir! :-)

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Dann bewirb dich gleich für den Job bei WeMatch Consulting GmbH.