Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Hardwareentwickler:in in Deutschland verdienen
Ø 63.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
45.400 €92.100 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Intro
Innovatives und zukunftsorientiertes ArbeitsfeldSpannende Aufgabe als Entwickler (m/w/d) von eingebetteten Systemen
Firmenprofil
Als Hardwareentwickler sind Sie der Architekt hinter den Kulissen und verwandeln innovative Ideen in leistungsstarke Elektroniklösungen. Sie designen Schaltpläne, wählen die optimalen Komponenten aus und erwecken Platinen mit modernsten Tools zum Leben. Durch Ihre Arbeit entstehen die intelligenten Systeme von morgen, die in Bereichen wie Automatisierung, IoT und Medizintechnik den Unterschied machen.
Aufgabengebiet
- Entwicklung von Schaltplänen und Layouts für Leiterplatten.
- Auswahl und Integration geeigneter elektronischer Bauteile.
- Durchführung von Simulationen und Tests zur Sicherstellung der Funktionalität und Zuverlässigkeit.
- Entwicklung und Optimierung von Embedded-Systemen in enger Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern.
- Erstellung technischer Dokumentationen und Stücklisten.
- Analyse und Lösung von Hardwareproblemen während der Entwicklungs- und Testphasen.
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, z. B. Mechanik- und Softwareentwicklern.
- Unterstützung bei der Überführung von Prototypen in die Serienproduktion.
Anforderungsprofil
- Studium als Elektrotingeneiur, oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in Schaltungstechnik und Elektronik.
- Erfahrung in der Entwicklung und Simulation von Leiterplattenlayouts (z. B. mit Altium, Eagle, KiCAD).
- Verständnis für analoge und digitale Signalverarbeitung.
- Expertise in Embedded-Systemen und Mikrocontroller-Programmierung.
- Fähigkeit zur Fehleranalyse und -behebung in Hardwaredesigns.
- Kenntnisse in relevanten Normen und Standards (z. B. EMV, CE, IPC).
- Erfahrung in der Test- und Messtechnik (z. B. Oszilloskop, Multimeter).
- Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
- Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
Vergütungspaket
- Ein breites Aufgabenspektrum von der Spezifikation bis hin zur Serienproduktion.
- Die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens (Gestaltungsspielraum, Flexibilität, hohe Eigenverantwortung) sowie Perspektiven und Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Flache Hierarchien und ein freundliches, respektvolles Miteinander