Das könntest du laut kununu User:innen als Technische Redakteurin / Technischer Redakteur in Deutschland verdienen
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Technischer Redakteur (w/m/d).
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!
- In Ihrer Position im Bereich technische Redaktion sind Sie für die selbstständige Erstellung von Anleitungen inkl. redaktioneller Texte und ggf. grafischer Illustration verantwortlich.
- Zudem übernehmen Sie die Recherche, Analyse und Selektion anwenderrelevanter Informationen.
- Weiterhin dokumentieren Sie technische Änderungen und legen das Ablagesystem/ Ordnerstruktur fest und sorgen für deren Pflege.
- In Ihren Tätigkeitsbereich fällt außerdem die Ablage und Verknüpfung der Dokumente in einer Datenbank.
- Sie übernehmen die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wie der Konstruktion, Fertigung und Inbetriebnahme mit dem Ziel der systematischen Erfassung der Anlagenfunktionen.
- Abgeschlossene fachbezogene technische Berufsausbildung.
- Weiterbildung zum Techniker von Vorteil.
- Sie bringen Erfahrung in der Erstellung von grafischer und textlicher Dokumentation mit.
- Englischkenntnisse von Vorteil.
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.