Lagerleiter Trockensortiment (w/m/d)

Unser Kunde ist eine genossenschaftlich organisierte Großhandlung. Sie nimmt mit rund 620 Märkten und einer Gesamtverkaufsfläche von über 821.000 qm eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein.

Das Absatzgebiet umfasst Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern sowie Teile Niedersachsens und Brandenburgs. Mit einem Konzernumsatz von 3,96 Mrd. Euro im Jahr 2023 wird die führende Rolle als Nahversorger weiter gefestigt. Die Belieferung des Einzelhandels erfolgt aus drei Logistikzentren.

Im Jahresdurchschnitt 2023 beschäftigte unser Kunde 6.200 Mitarbeiter:innen und zählt damit zu den größten Arbeitgebern in der Region.

• Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung von ca. 275 Mitarbeitern 
• Auswählen, qualifizieren und beurteilen der Mitarbeiter; Planung von Personaleinsatz und Urlaub sowie Führung von Mitarbeitergesprächen und Durchführung disziplinarischer Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung
• Steuerung des Automatiklagers
• Verantwortung für die Mitarbeiterentwicklung und –schulung
• Konfliktlösung
• Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards und einer zeitgerechten, fehlerfreien Warenzusammenstellung für die Einzelhändler
• Planung, Koordination und Überwachung der täglichen Arbeitsabläufe; Tägliche Abstimmung mit Führungskräften.
• Überwachung der Einhaltung und Umsetzung aller relevanten Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorschriften
• Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung und der für den Bereich geltenden HACCP – Vorschriften
• Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse, Systeme und Optimierung relevanter Kennzahlen
• Planung und Durchführung der Investitionen und des Kostenbudgets unter Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fach- und Lagerbereichen, sowie mit dem Wartungsteam des Automatiklagers
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen
• Ansprechpartner für externe Dienstleister

• Vorverhandlung und Vertragsgestaltung mit Subunternehmen

   

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und / oder abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung Logistik / Lagerwirtschaft
• hohe Kunden- und Serviceorientierung
• mindestens 5 Jahre Erfahrung auf dem Gebiet der Führung gewerblicher Mitarbeiter, idealerweise im Großhandel
• fundierte EDV-Kenntnisse, MS-Office, Lagerverwaltungs- und Warenwirtschaftssystemen
• hohes Verständnis für logistische Prozesse
• Warenkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Obst, Gemüse und Feinkost sind vorteilhaft
• gute analytische Fähigkeiten und konzeptionelles Denkvermögen
• leistungsorientiertes und bereichsübergreifendes Denken sowie Entscheidungsfähigkeit
• Verhandlungsgeschick, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit 
• Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• sorgfältiges, selbstständiges und effizientes Arbeiten
• Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit

• Flexible Arbeitszeiten
• Frisches Obst und Getränke
• Hauseigene Kantine
• Mitarbeiterrabatte
• Kostenlose Sprachkurse
• Ausbildung und Karriereentwicklung
• Firmentelefon
• Flache Hierarchie
• Firmenwagen
• Programme für Leistungsprämien
• 27 Tage Urlaub