IT Projektleiter berufserfahren (gn)

Wir suchen Dich!

Für ein großes Unternehmen aus dem öffentlichen Sektor (Tarif) suchen wir für den Standort Erfurt schnellstmöglich einen IT Projektleiter in Vollzeit.

Unser Kunde bietet eine Vielzahl von unterschiedllichen Dienstleistungen im Bereich Nachhaltigkeit an. Das Unternehmen steht für langjährige Erfahrung, Qualität, Zuverlässigkeit und top Kundenzufriedenheit.

Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber:

• Bis zu 80.000 € Bruttojahresgehalt in Abhängigkeit von Erfahrung/Qualifikation (Tarif)
• 13. Monatsgehalt
• Vollzeit bei 38 Stunden
• 30 Tage Urlaub zzgl. Neujahr/Weihnachten
• Hybrides Arbeitsmodell bei maximaler Flexibilität
• TOP Entwicklungsperspektive im Konzern-Umfeld inkl. Akademie und festes Weiterbildungsbudget
• Weitere Goodies wie Unternehmens-Kita, kostenloses Stromtanken uvm.

Deine Aufgaben als IT-Projektleiter:

• Leitung von SAP-IT-Projekten im Rahmen der digitalen Transformation
• Verantwortung für alle Projektphasen (Vorstudie, Einführung, Training, Test, Rollout) unter Einhaltung von Scope, Zeit, Budget und Qualität
• Aktives Stakeholder-Management
• Steuerung interner und externer Projektmitarbeiter
• Entwicklung von IT-Lösungen und Plattformarchitekturen
• Moderation von Veränderungsprozessen

Folgende Fähigkeiten bringst Du mit:

• Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik) inkl. einschlägiger Erfahrung in der Leitung komplexer SAP spezifischer IT-Projekte
• Erfahrung rund um klassische und agile Projektmethoden und Transformation von Geschäftsanforderungen in IT-Lösungen
• Sichere Deutschkenntnisse und idealerweise Englisch
• Lust, das Team mit deinen Skills auf das nächste Level zu heben!

Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%?

Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell.

Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.