IT-Produktmanager (gn)

Als digitale Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Vakanzen bei führenden Unternehmen (vom Start-up bis hin zum Konzern). Unsere Mission ist es, die Arbeitswelt zu transformieren, indem wir das perfekte Zusammenspiel zwischen Talenten und Unternehmen fördern. Fähige und passende Spezialisten zu finden und gleichzeitig einzuarbeiten ist für Unternehmen erfolgsentscheidend. Wie wir das tun, hebt uns vom Wettbewerb ab. Wir sind Branchenexpert:innen im Digitalbereich, die wertvolle Einblicke in den Markt haben und auch teilen. Damit helfen wir unseren Mandanten und Kandidat:innen beim "Perfect Match".

Derzeit suchen wir für unseren Mandanten (ein mittelständisches Tech Unternehmen aus Hamburg) einen erfahrenen IT-Produktmanager (gn), um das Portfolio weiterzuentwickeln. Du hast die Möglichkeit hybrid zu arbeiten sowie am schönen und modernen Standort in der Hamburger Innenstadt.

• Entwicklung und Verantwortung der Produktstrategie für neue und bestehende IT-Produkte

• Marktanalysen zur Identifikation von Trends, Kundenbedürfnissen und neuen Geschäftschancen

• Erstellung und Priorisierung von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

• Planung und Steuerung des Produktentwicklungszyklus, von der Idee bis zur Markteinführung

• Überwachung und Optimierung der Produkt-Performance anhand von KPIs

• Enge Zusammenarbeit mit den Teams aus Entwicklung, Marketing, Vertrieb und Support, um den Erfolg der Produkte sicherzustellen

• Identifikation von Innovationen und Technologien, um die Wettbewerbsfähigkeit der Produkte zu stärken

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement, idealerweise in der IT- oder Softwarebranche.

• Verständnis für technische Zusammenhänge und Affinität für neue Technologien.

• Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools wie Jira oder Confluence.

• Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten.

• Kommunikationsstärke und Teamgeist, gepaart mit der Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zu moderieren.

• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative.

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Moderner Technology-Stack

• Arbeit auf Augenhöhe

• sympathisches Leadership-Team und Peers im Team

• flexible Arbeitszeiten

• Homeoffice, hybrid

• individuelle Weiterbildungsangebote und Trainings

• 30 Tage Urlaub

• Auswahl eigener Hardware

• viele weitere Benefits

Ein sehr attraktives Gehalt, je nach Erfahrung zwischen 70.000 € bis 90.000€