Industriemechaniker / Schlosser (w/m/d) - Monteur für Hochspannungsanlagen

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.  

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.  

• Montage von gasisolierten Hochspannungsbaugruppen nach Stückliste und Zeichnung 

• Sicherstellung der Qualität und Leistung

• Organisieren und Durchführen der Montagetätigkeiten

• Allgemeine Sicherstellung des Betriebes der Anlage

• Dokumentation der Arbeitsschritte

• Installation von kundenspezifischen Sonderanbauten

• Prozessoptimierung und 5S

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser (w/m/d), Industriemechaniker (w/m/d)

• Berufserfahrung in einem relevanten Bereich gewünscht, aber keine Bedingung

• Lesen und verstehen von Stücklisten und techn. Zeichnungen, sowie 3D-Zeichnungen 

• Einschlägige PC-Kenntnisse

• Kommunikationsfähigkeit und problemlösende Einstellung

• Hohes Qualitätsbewusstsein und Handeln 

• Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-System) 

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Attraktives Gehalt: Die Vergütung erfolgt gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie. Das mögliche Startgehalt für Monteure (w/m/d) beträgt €45.537, mit einem Maximalgehalt von €52.721 (*).

• Attraktive Prämien und Zulagen wie 13. Monatsgehalt, Leistungszulagen, Urlaubsgeld und Erfolgsprämien

• 30 Tage Jahresurlaub

• Möglichkeit, Aktionär*in von Siemens Energy zu günstigen Mitarbeiterkonditionen zu werden

• Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. PME-Familienservice, Kinderbetreuungsplätze für Mitarbeitende

• Job-Ticket (Bezuschussung von Fahrkarten) und Jobrad (Fahrradleasing)

• Arbeitskleidung vom Arbeitgeber und Werkskantine

• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche und persönliche Entwicklung

* Zuzüglich möglicher Schicht- und Sonderzulagen.