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Was die Firma über den Job sagt

Aufgaben

  • Führung und Gesamtverantwortung eines Hochbaubereiches am Standort in Linz
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter
  • Strategische Entwicklung in enger Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Bereichsleitung und der Niederlassungsleitung
  • Allgemeine Managementaufgaben wie Steuerung und Überwachung der Projekte, Vertrags- undNachtragsmanagement zur Sicherung des langfristigen Erfolgs des Unternehmens
  • Akquisition von Aufträgen und Betreuung von Kunden sowie die Gewährleistung der Kundenzufriedenheit
  • Entwicklung und Optimierung der Arbeitsprozesse, einschließlich technischer Weiterentwicklungen (Digitalisierung, BIM, LEAN, ...)
  • Aktive Mitarbeit bei der Nachhaltigkeitsstrategie des Konzerns
  • Mitwirkung an Abschlüssen und Planungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation
  • Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen
  • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie technischer Fortschritt
  • Ausgeprägte Motivations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • Gestaltungskraft, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten
  • Ausgeprägte Marktkenntnisse und eine gute Vernetzung runden Ihr Profil ab 

Wir bieten
Wir bieten Ihnen ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit wettbewerbsfähiger Vergütung sowie vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeit und Gesundheitsförderung. Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 120.000,- EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Des Weiteren bieten wir Ihnen einen Firmen-PKW inkl. Privatnutzung. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermines zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!