Als Junior Kreditanalyst (m/w/d) übernehmen Sie die eigenständige Analyse und Bewertung von wirtschaftlichen Verhältnissen, entwickeln maßgeschneiderte Finanzierungslösungen und setzen Maßnahmen zur Risikominimierung um – dabei stehen Sie in direktem Austausch mit Entscheidungsträgern und tragen aktiv zur erfolgreichen Kreditvergabe bei.
Die Vermittlung erfolgt in Vollzeit und im Rahmen der Personalvermittlung / direkten Vermittlung!
Ihre Aufgaben
Anfordern und Prüfen relevanter Dokumente zur Kreditbewertung
Analysieren finanzieller Daten und wirtschaftlicher Verhältnisse sowie Verfassen von Kreditbewertungen
Vorstellen von Finanzierungsvorhaben und Abstimmung mit Gremien oder Entscheidern
Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheitenstellung und Risikominimierung
Überprüfung individueller Finanzierungsparameter und Einhaltung regulatorischer Vorgaben
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen oder Wirtschaft
Fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft, einschließlich der Analyse von Jahresabschlüssen (Bilanzen, GuV, Kapitalflussrechnung)
Vertrautheit mit Insolvenzrecht und der Bewertung sowie Verwertung von Sicherheiten
Erfahrung im Umgang mit Analysetools, Methoden und relevanten Kennzahlen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Verständnis für regulatorische Anforderungen im Bankwesen
Benefits
Work-Life-Balance
Hybrides Arbeiten und Homeoffice-Optionen
Flexible Arbeitszeiten
Zusätzliche Urlaubstage
Sabbaticals oder unbegrenzte Urlaubstage
Gesundheit und Wohlbefinden
Betriebliche Krankenversicherung (z. B. Zahnzusatz, Sehhilfen)
Mental-Health-Angebote (z. B. Coaching, Psychologische Beratung)
Fitness- oder Sportprogramme (z. B. Mitgliedschaft im Fitnessstudio)
Gesundheitsvorsorge (z. B. betriebsärztliche Betreuung, Impfprogramme)
Finanzielle Anreize
Attraktive Gehälter und regelmäßige Gehaltserhöhungen
Leistungs- oder Erfolgsprämien
Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberanteil
Zusätzliche Zulagen, wie Fahrtkosten- oder Essenszuschüsse
Weiterbildung und Karriere
Individuelle Weiterbildungsbudgets
Coaching- und Mentoring-Programme
Karrierepfade mit internen Beförderungen
Arbeitsumgebung und Kultur
Modern ausgestattete Büros und ergonomische Arbeitsplätze
Kostenlose Snacks, Getränke oder sogar Mahlzeiten
Vielfältigkeit und Inklusion (z. B. interkulturelle Teams, LGBTQ+-Initiativen)
Zusätzliche Benefits
Technische Ausstattung zur privaten Nutzung (z. B. Laptop, Smartphone)
Kinderbetreuung oder Zuschüsse zu Kita-Kosten
Firmenwagen oder Jobrad-Programme
Corporate Benefits (Rabatte bei Partnerunternehmen)
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