Let's make work better.

company cover
Was die Firma über den Job sagt

Du bist interessiert an der Stelle als Systemadministrator (m/w/d) bei visunext SE?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau

In unserem Unternehmen legen wir Wert auf agile Methoden, die unseren Mitarbeitern großzügigen Spielraum für Kreativität bieten und sie dazu ermutigen, aktiv Verantwortung zu übernehmen.

Unsere kurzen Entscheidungswege ermöglichen es, Ideen schnell umzusetzen. Die lockere Duz-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl im Team. Bei uns nehmen Talente eine entscheidende Rolle ein, da ihre Mission darin besteht, gemeinsam mit dem Team den Erfolg als Kollektiv zu gestalten und somit maßgeblich zum Gesamterfolg beizutragen.

Tätigkeiten

  • Du bist Teil eines Teams - Entwickler, Supporter und Systemadministration arbeiten bei uns Hand in Hand
  • Wir betreuen fast 100 Cloud-Server, für unsere Shopsysteme, Schnittstellen und andere PHP-basierte Anwendungen
  • Wir verwalten zudem die Hardware von über 150 Arbeitsplätzen und greifen bei schwerwiegenden Problemen dem Support unter die Arme
  • Eine moderne Cloud mit Automationen/Management via Ansible und Jenkins
  • Die Entwicklung fortlaufender Automatisierungen für verschiedenste Zwecke, wie etwa der Erleichterung für das Erstellen neuer Server
  • Die Entwicklung und Implementation neuer Monitoring Möglichkeiten
  • Verwaltung der eigenen Firmeninfrastruktur, im Bereich Netzwerk und der eigenen Inhouse Server

Anforderungen

  • Erfahrung im Umgang mit Netzwerken 
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Linux Systemen
  • Gute Fehleranalyse-Skills
  • Teamfähigkeit
  • Freude daran neue Technologien zu ergründen

Team

Du unterstützt ein Team aus 7 Kolleg/innen

Bewerbungsprozess

Persönliches Gespräch

Im ersten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch bei uns vor Ort ein. Im Anschluss an das Erstgespräch folgt meist ein Probetag und ein Zweitgespräch. Nach dem Probetag erhältst du immer die Information, wie es weitergeht und wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

Das Angebot: Willkommen im visunext Team!

Nach einem erfolgreich absolvierten Vorstellungsgespräch und Probetag machen wir dir ein konkretes Angebot und besprechen gemeinsam mit dir die nächsten Schritte bis zum ersten Arbeitstag.

Über das Unternehmen

Smart visual solutions - Immer auf der Suche nach Mehrwerten. Die visunext Group gehört zu den größten und bedeutendsten Anbietern für Präsentationstechnik im westeuropäischen Raum.

Ursprünglich im Jahr 2003 in Deutschland gestartet, hat sich die Gruppe schnell breit in Europa aufgestellt. In neun verschiedenen Ländern werden mehr als 10.000 Produkten aller namhaften AV Hersteller angeboten. Dabei profitiert das Unternehmen von starken Partnerschaften mit den relevantesten Herstellern der medientechnischen Branche, wie z. B. Acer, Barco, BenQ, EPSON, Optoma, Panasonic, Samsung u. v. m.

Mit dem Claim “Smart visual solutions” bieten die Aktivitäten der Gruppe ihren Kunden im wesentlichen visuelle Produktlösungen, wie Beamer, interaktive Touchdisplays, Large-Format-Displays oder auch LED Walls.

 

Anfang der 2000er als Beamershop24 gestartet, ist visunext heute das starke Portal für Präsentations-, Medien- und Heimkino-Technik in Deutschland.

Seit Beginn hat visunext bereits mehr als 800.000 Kunden in mehr als 25 Ländern bedient. Darunter finden sich viele bekannte Global Player, wie die Allianz, BMW, Bosch, Burger King, Daimler, die Deutsche Lufthansa und viele weitere.

Bei uns steht das 'Wir' im Mittelpunkt - Unser Erfolg basiert auf unserem Team.


Unsere Firmen-DNA ist gekennzeichnet durch Leidenschaft, Kreativität und Flexibilität. Denn nur wer von dem, was er tut, begeistert ist, kann auch andere begeistern. Uns sind Eigeninitiative, das Mitdenken und ein offener Austausch auf Augenhöhe besonders wichtig. Eine positive, motivierende Atmosphäre ist die Grundlage für die Realisierung unserer Unternehmensziele. Teamspirit und die individuelle Entwicklung jedes Mitarbeiters spielen eine gleichermaßen große Rolle. Unsere “Duz-Kultur” leben wir in jeder Hierarchieebene.